Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Begleitung und Unterstützung unserer Bewohner:innen im Nachtdienst.
- Unternehmen: Engagiertes caritatives Sozialunternehmen mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, Sonderzahlungen, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder Pflegefachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
In unseren Wohnhäusern St. Marien, Mariannhill und St. Christophorus bieten wir 81 Menschen mit Behinderung ein Zuhause. Unsere multiprofessionellen Teams, bestehend aus Fach- und Assistenzkräften, setzen sich engagiert dafür ein, dass unsere Bewohner:innen ein selbstbestimmtes Leben führen und gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilhaben können – dies erfolgt durch persönliche Assistenz, Beratung, Motivation, Anleitung und Vernetzung. Unser Ziel ist es, Lebensräume zu schaffen, die Teilhabe ermöglichen, Eigenständigkeit zu fördern und Potenziale entfalten.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Begleitung, pädagogische Betreuung und Unterstützung unserer Bewohner:innen
- Übernahme der pflegerischen Versorgung unserer Bewohner:innen
- Regelmäßige Kontrollgänge und Feststellung von aktuellen Bedarfen
- Veranlassung notwendiger Medikamentenbestellungen
- Sicherstellung der medizinischen und pflegerischen Bedarfslage gemäß Expertenstandards
- Bereitschaft Probleme und Krisen bewohnerbezogen zu klären und Maßnahmen einzuleiten
Ihre Kompetenzen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/r Heilerziehungspfleger:in oder zum/r Pflegefachmann/-frau mit dem Schwerpunkt Heilerziehungs-, Kranken- oder Altenpflege
- Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten
- Interesse am wertschätzenden Umgang mit unseren Bewohner:innen
- Einfühlungsvermögen für die Belange unserer Bewohner:innen
- Verantwortungsbewusste, engagierte und flexible Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ein Selbstverständnis für beidseitige konstruktive Kritik als Kommunikationsweg
- EDV-Grundkenntnisse
- Positive Haltung zur Zielsetzung und den Werten der Caritas.
Ihre Perspektiven:
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Möglichkeiten zur konzeptionellen und innovativen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Fort- und Weiterbildung
- Tarifliche Sonderzahlungen (u.a. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- Zeitzuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit
- Beste Berufs- und Karrierechancen sowie vielfältige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Nutzung von diversen Einkaufs-Rabattierungen (unter anderem Freizeitparks, Apotheke und Autoversicherung)
- Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. E-Bike Leasing und Gesundheitskurse)
- Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem gut aufgestellten caritativen Sozialunternehmen
- Zusätzliche tarifliche Zulagen und Regenerationstage
Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung bis zum 30.07.2026!
Ihr:e Ansprechpartner:in Stefan Holl
Verbundleitung
Tel.: 02937/967845
Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) im Nachtdienst Arbeitgeber: Caritasverband Arnsberg-Sundern e.V.
Als Arbeitgeber in der sozialen Branche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung einsetzt. Unsere Wohnhäuser in Arnsberg fördern nicht nur Ihre berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fortbildungsangebote, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung in einem wertschätzenden und unterstützenden Arbeitsumfeld. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, tarifliche Sonderzahlungen und eine betriebliche Altersversorgung, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner:innen leisten.
Kontaktdaten:
Caritasverband Arnsberg-Sundern e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) im Nachtdienst erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Heilerziehungspfleger:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kennenlerngespräch oder einer Besichtigung der Wohnhäuser. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas und überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) im Nachtdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Heilerziehungspfleger:in zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der pädagogischen oder pflegerischen Betreuung? Lass uns wissen, wie du diese Fähigkeiten in deinem neuen Job einsetzen kannst. Das macht deine Bewerbung stark!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben sind das A und O!
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Arnsberg-Sundern e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Wohnhäuser St. Marien und St. Christophorus verschaffen. Informiere dich über deren Werte, Ziele und die Art der Unterstützung, die sie den Bewohner:innen bieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du pädagogische oder pflegerische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zu demonstrieren, was besonders wichtig für die Rolle als Heilerziehungspfleger:in ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Nachtdienst oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf wie diesem ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung und betone, wie wichtig dir ein wertschätzender Umgang ist. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
