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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Lebensbedingungen für unsere Kund:innen und führe aktivierende Pflege durch.
- Arbeitgeber: Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und individuelle Einarbeitung für ein starkes Miteinander.
Das Ziel unserer Sozialstation in Grimma ist eine ganzheitliche und qualifizierte häusliche Pflege und Betreuung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes - mit Zeit für ein Gespräch und zur Anleitung und Beratung. Träger der Sozialstation ist der Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeitbeschäftigung zu besetzen.
Aufgaben
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung der Lebensbedingungen für die Kund:innen sowie Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption
- Selbständige Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nach den Vorgaben des bestehenden Pflegekonzeptes, der Pflegeplanung sowie der Pflegestandards
- Eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation
- Eigenverantwortliches Handeln als diensthabende Fachkraft
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Grundkenntnisse am PC - wir schulen Sie aber auch gern in allen wichtigen Punkten
- Führerschein Klasse B
- Fürsorge, Empathie und Freude an der Versorgung älterer Menschen
- Interesse an einem kollegialen Miteinander im Team
- Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband
Benefits
- Ein wertvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD)
- Pflegezulage, Jahressonderzahlung und Schicht- und Zeitzuschläge
- Mind. 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage Woche)
- Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung
- Eine strukturierte Einarbeitungszeit
- Nach Absprache stellen wir Ihnen einen Dienstwagen für die Fahrten zum Arbeitsplatz zur Verfügung
- Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)
Ihr neues Team: Wir sind ein gemischtes Team aus jung und erfahren - und genau davon profitieren wir. Die Atmosphäre ist sehr familiär. Wir unterstützen Sie mit einer fundierten Einarbeitung - treten im Tourenverlauf Fragen auf, gibt es immer eine Ansprechperson, die Ihnen weiterhilft. Wir planen und führen individuelle Fortbildungen durch, um unser hohes Qualitätsniveau zu halten und zu verbessern. Zur Stärkung des Teamgefühls und der Zusammengehörigkeit gibt es regelmäßige Teamevents. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V.
Kontaktperson:
Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der Sozialstation in Grimma anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Auswahlprozess wissen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, die Stelle zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Empathie für die Arbeit mit älteren Menschen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Pflegefachkräften, die wissen, was sie tun und sich mit unseren Werten identifizieren können.
Mach es persönlich: Wenn du ein Anschreiben verfasst, sprich direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und wie du zum Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Caritas
Informiere dich über die christlichen Werte und Ziele der Caritas. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Fürsorge und Empathie gezeigt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen zur Teamarbeit
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an einem kollegialen Miteinander zeigen. Frage nach den Teamstrukturen und wie das Team zusammenarbeitet, um die Lebensbedingungen der Kund:innen zu verbessern.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft zur Weiterbildung und wie wichtig dir die individuelle Fortbildung ist. Das zeigt, dass du nicht nur für den Job da bist, sondern auch für deine persönliche und berufliche Entwicklung.