Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte mit Kindern eine vielfältige und kreative Lernumgebung.
- Unternehmen: Interkulturelle Kita St. Junia in Dortmund mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Befristeter Vertrag mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer bunten Gemeinschaft und fördere die Sprachbildung spielerisch.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder Studium in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3639 - 4798 € pro Monat.
Unsere interkulturelle Kita St. Junia in der Dortmunder Nordstadt lebt von Vielfalt im Alltag, im Team und in der Sprache. Du bist Erzieher:in und möchtest altersintegrierte Sprachbildung nicht nur umsetzen, sondern mit Begeisterung leben? Gemeinsam mit Kindern unterschiedlicher Herkunft entdecken wir Sprache spielerisch, feiern kulturelle Feste und gestalten ein Umfeld, in dem jedes Kind gesehen und gehört wird.
Was uns besonders macht:Wir arbeiten teiloffen und gruppenübergreifend, sodass wir uns gegenseitig unterstützen. Du hast feste Vorbereitungszeiten, kannst dich in Arbeitsgruppen zu Themen wie Bewegung, Inklusion oder Qualitätsmanagement einbringen und unser pädagogisches Profil aktiv mitgestalten. Wir bieten dir ein attraktives Gehalt von 3.639 € - 4.798 € im Monat und eine Arbeitgeberin, die sich für dich engagiert.
Deine Vorteile- Ein gutes Gehalt nach Tarif AVR mit Jahressonderzahlung von fast einem Monatsgehalt und Zulagen
- Automatische Lohnsteigerungen
- 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche) und diverse Erholungsextras plus zwei Regenerationstage
- Eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge, die sich richtig für dich lohnt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die zu dir passen
- Kümmer-Netzwerk: Kostenfreie Beratungen oder Krankengeldzuschuss
- Kollegialer Austausch im engagierten Team und regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Attraktives Business-Bike-Leasing für dich und dein:e +1
- Welcome Day und Mitarbeitendenevents
- Bis zu 60 % Rabatt beim Shopping im Mitarbeitendenportal
- Empfehlungsprogramm, falls du jemanden von früher gern im Team hättest
- Gemeinsam mit den Kindern schaffst du altersübergreifende Gruppenstrukturen und arbeitest mit uns nach dem situationsorientierten Ansatz
- Du unterstützt die Kinder dabei, ihre Einzigartigkeit und Neugierde zu entfalten, insbesondere in ihrer sprachlichen und kulturellen Vielfalt
- Deinem Bildungsauftrag bist du dir jederzeit bewusst
- Du baust gute und vertrauensvolle Beziehungen zu den Eltern auf und pflegst diese, um eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten
- Du dokumentierst sorgfältig die Entwicklungsschritte der Kinder und trägst dazu bei, ihre Stärken zu erkennen und zu stärken
- In unseren modernen Räumlichkeiten im Neubau kannst du deine Kreativität einbringen und eigene Ideen zur sprachlichen und kulturellen Bildung umsetzen
Du arbeitest bei uns 39 Stunden wöchentlich. Deine Arbeitszeiten sind montags bis freitags zwischen 07:00 - 16:00 Uhr. Die Einstellung erfolgt zum 01.10.2026.
Deine neue ArbeitgeberinWerde Teil der Caritas Familie und gewinne 2.300 neue Arbeitskolleg:innen aus rund 50 verschiedenen Nationen dazu. Die Caritas Dortmund ist ein großer katholischer Wohlfahrtsverband. Uns ist nicht wichtig woher du kommst oder wen du liebst; für uns zählen deine Haltung und deine Werte. Du willst Gutes tun? Dann bist du bei uns richtig. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
Dein Profil- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik, Elementarpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften oder Heilpädagogik
- Du bringst Berufserfahrung in der Betreuung von Kindern mit
- Dein Know-how und deine Erfahrungen zeigen sich in gelebter Erziehungspartnerschaft und erfolgreicher Elternarbeit
- Als teamfähige und sozial kompetente Person zeigst du eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg:innen
- Du zeigst Eigeninitiative und Kreativität, um den pädagogischen Alltag sprachfördernd, vielfältig und kindgerecht zu gestalten
Der Vertag ist zunächst für ein Jahr befristet. Aber keine Sorge: In unserem großen Sozialunternehmen gibt es bestimmt viele weitere Tätigkeitsfelder für dich.
Deine AnsprechpersonHeike Kloppenburg
Leitung Kindertageseinrichtung St. Junia
0159 / 04479487
Erzieher Kita St. Junia Innenstadt-Nord (w/m/d) Arbeitgeber: Caritasverband Dortmund e.V.
Die Caritas Dortmund bietet dir als Erzieher:in in der Kita St. Junia ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und interkulturellen Austausch fördert. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt, bist du Teil einer engagierten Gemeinschaft, die Wert auf persönliche Entwicklung und eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Hier kannst du deine Kreativität einbringen und aktiv zur sprachlichen und kulturellen Bildung der Kinder beitragen.
Kontaktdaten:
Caritasverband Dortmund e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher Kita St. Junia Innenstadt-Nord (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit den Leuten in der Kita St. Junia zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Infoabende, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen zur Sprachbildung und kulturellen Vielfalt einbringen kannst. Zeige, dass du die Philosophie der Kita lebst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite eine kleine Aktivität oder ein Konzept vor, das du mit den Kindern umsetzen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, den pädagogischen Alltag spannend und vielfältig zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits in der Kita arbeitet, frag nach Tipps oder Insider-Infos. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so bist du gleich im richtigen System!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher Kita St. Junia Innenstadt-Nord (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Kita St. Junia brennst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Was hast du gelernt? Wie hast du die Sprachbildung gefördert? Das sind wichtige Punkte, die uns zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze die Chance, kreativ zu sein! Du kannst dein Anschreiben so gestalten, dass es zu unserem interkulturellen Ansatz passt. Vielleicht ein paar persönliche Anekdoten oder Ideen, wie du die Vielfalt in unserer Kita fördern würdest?
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Dortmund e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die interkulturelle Ausrichtung und die Werte der Kita St. Junia. Zeige im Interview, dass du die Vielfalt schätzt und bereit bist, diese aktiv zu leben. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Werten der Einrichtung herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern unterschiedlicher Herkunft gearbeitet hast. Teile diese Geschichten im Interview, um deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Sprachbildung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Arbeitsgruppen oder Projekten, in die du dich einbringen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Kita beizutragen.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sei du selbst und zeige, dass du Freude daran hast, die Einzigartigkeit jedes Kindes zu fördern. Authentizität wird geschätzt und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
