Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung bei der Pflege des QM-Systems und Unterstützung bei Audits.
- Unternehmen: Engagierter Wohlfahrtsverband mit einem vielseitigen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und zahlreiche Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Gesundheitsangebote und ein krisenbeständiger Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität in sozialen Projekten und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich und Erfahrung in Projektarbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Caritasverband Heinsberg sucht ab sofort für die Geschäftsstelle in Heinsberg eine*n Qualitätsbeauftragte*n für die Abteilungen Familie, Kinder & Jugend und Gefährdete & behinderte Menschen.
Beschäftigungsumfang: 27,5 Stunden/Woche.
Über uns
Wir sind ein großer, vielseitiger Wohlfahrtsverband und ein engagiertes Team, das unsere Einrichtungen professionell unterstützt.
Ihre Aufgaben umfassen
- Mitwirkung bei der Pflege und Aktualisierung des QM-Systems nach DIN EN ISO 9001
- Erstellung und Aktualisierung von Dokumenten nach Vorgaben sowie Nachverfolgung beschlossener Maßnahmen
- Unterstützung bei internen und externen Audits
- Mitarbeit bei der Managementbewertung sowie bei Projekten
- Bearbeitung von Beschwerden, Ideen und Fehlermeldungen sowie Organisation und Dokumentation von Qualitätszirkeln
- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Schulungen nach Vorgaben
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Optimierung von Prozessen sowie der Auswertung von Kundenbefragungen und Prozesskennzahlen
- Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Qualitätsmanagement und den Fachbereichen bei der Umsetzung vorgegebener Maßnahmen
Damit bereichern Sie unser Team
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich, idealerweise mit Weiterbildung als QM-Beauftragte*r
- Erfahrung in Projektarbeiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein verbindliches Auftreten, Diskretion und Loyalität
Darauf können Sie sich freuen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und ein vielseitiger, krisenbeständiger Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung nach AVR, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigtes Jobticket
- Vielfältige Fortbildungsangebote, u. a. über unsere digitale Schulungsplattform
- Spannende Gesundheitsangebote wie sportliche Firmenevents, Massagen, Zumba, Bike-Leasing u. v. m.
Bei uns arbeiten Menschen mit vielfältigen Weltanschauungen. Entscheidend ist, dass Sie hinter den Zielen stehen, die der Caritas als christlicher Organisation wichtig sind.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an:
Caritasverband für die Region Heinsberg e.V.
Isabelle Paulus, Personalmanagement
Bewerbungen an: bewerbungen@caritas-hs.de (im PDF-Format)
Tel. 02452-9192-36
Besuchen Sie auch unsere Karriereseite für mehr Informationen: www.caritas-heinsberg.de/jobs.html
Qualitätsbeauftragte*r (m/w/d) für die Abteilungen FKJ und GBM in Heinsberg Arbeitgeber: Caritasverband f. d. Region Heinsberg e.V.
Der Caritasverband für die Region Heinsberg e.V. ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen einen sicheren und krisenbeständigen Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld bietet. Mit einer fundierten Einarbeitung, tariflicher Gehaltszahlung und zahlreichen Gesundheitsmanagement-Angeboten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Bei uns arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, die sich gemeinsam für die wichtigen Ziele unserer christlichen Organisation einsetzen.
Kontaktdaten:
Caritasverband f. d. Region Heinsberg e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Qualitätsbeauftragte*r (m/w/d) für die Abteilungen FKJ und GBM in Heinsberg erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband f. d. Region Heinsberg e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsbeauftragte*r (m/w/d) für die Abteilungen FKJ und GBM in Heinsberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband f. d. Region Heinsberg e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband f. d. Region Heinsberg e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
