Altenpflegehelfer:in (m/w/d)

Altenpflegehelfer:in (m/w/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Pflegefachkräfte und übernehme pflegerische Tätigkeiten für unsere Bewohner:innen.
  • Arbeitgeber: Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. in einem modernen Altenpflegeheim.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von älteren Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer:in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in.
  • Andere Informationen: Innovativer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Fahrradleasing.

Das Altenpflegeheim \“St. Ludmila\“ in Crostwitz ist eine stationäre Altenhilfeeinrichtung für 62 Bewohnerinnen und Bewohner. Träger ist der Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist zum 01.01.2026 (früherer Beginn möglich) die Stelle als Altenpflegehelfer:in (m/w/d) in Teilzeitbeschäftigung zu besetzen.

Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. | 01920 Crostwitz

Altenpflegehelfer:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Sicherstellung der Umsetzung des Pflegeauftrages
  • Kontinuierliche Mitwirkung bei der Evaluation der Pflegeprozesse im Pflegeteam
  • In der Pflege der Bewohner:innen übernehmen Sie pflegerische Tätigkeiten und helfen u.a. bei der Körperpflege, beim Bekleiden oder der Essensaufnahme
  • Ansprechpartner:in für Bewohner:innen und Angehörige

Sie bringen mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerhelfer:in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in
  • Strukturierte und eigenständigen Arbeitsweise
  • Freude an der Teamarbeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung- und Weiterbildung
  • Bereitschaft das eigene Fachwissen zu erweitern und umzusetzen
  • Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband

Wir bieten Ihnen:

  • Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD)
  • Pflegezulagen
  • Jahressonderzahlung
  • Schicht- und Zeitzuschläge
  • Mind. 30 Tage Erholungsurlaub
  • Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung
  • Eine strukturierte Einarbeitungszeit
  • Einen eigenverantwortlichen und entwicklungsfähigen Tätigkeitsbereich, wo es um Teamarbeit statt Einzelkämpfer geht
  • Einen innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Altenpflegehelfer:in (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V.

Das Altenpflegeheim "St. Ludmila" in Crostwitz bietet eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Altenpflege, unterstützt durch ein engagiertes Team und eine positive Arbeitsatmosphäre. Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes, fördert der Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitungszeit und einem innovativen Arbeitsplatz, der Teamarbeit in den Vordergrund stellt.
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Kontaktperson:

Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpflegehelfer:in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpflegehelfer:in interessierst, zögere nicht, direkt im Altenpflegeheim "St. Ludmila" vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Altenpflege arbeiten oder sogar bei Caritas. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele von Caritas. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung mitbringst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um dich erfolgreich zu bewerben. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Schritt in der Altenpflege gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpflegehelfer:in (m/w/d)

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerhelfer:in
Unterstützung der Pflegefachkräfte
Evaluation der Pflegeprozesse
Pflege von Bewohner:innen
Körperpflege
Teamarbeit
Eigenständige Arbeitsweise
Bereitschaft zur Fortbildung
Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Altenpflegehelfer:in zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Altenpflege oder in ähnlichen Bereichen gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.

Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt viel!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Altenpflegeheim 'St. Ludmila' und den Caritasverband einholen. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du zeigen kannst, dass du gut zu ihrer Philosophie passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit pflegerische Tätigkeiten erfolgreich umgesetzt hast und wie du im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Team und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Positive Einstellung zeigen

Komm mit einer positiven Einstellung ins Interview. Betone deine Freude an der Teamarbeit und deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Das wird dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du motiviert bist.

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