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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Lebensbedingungen unserer Klienten und führe aktivierende Pflege durch.
- Arbeitgeber: Caritas bietet ein familiäres Team und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und positive Einstellung zu Caritas-Werten.
- Andere Informationen: Einstieg ab 01.10.2025 in Teilzeit, regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum 01.10.2025 eine Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung für unsere Caritas Sozialstation \“Claudine Thévenet\“ in Grimma in Teilzeitbeschäftigung.
Ihr neues Team:Wir sind ein gemischtes Team aus jung und erfahren – und genau davon profitieren wir. Die Atmosphäre ist sehr familiär. Wir unterstützen Sie mit einer fundierten Einarbeitung – treten im Tourenverlauf Fragen auf, gibt es immer eine Ansprechperson, die Ihnen weiterhilft. Wir planen und führen individuelle Fortbildungen durch, um unser hohes Qualitätsniveau zu halten und stetig zu verbessern. Zur Stärkung des Teamgefühls und der Zusammengehörigkeit gibt es regelmäßige Teamevents.
Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. | 04668 Grimma
Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung der Lebensbedingungen für die Klient:innen sowie Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption
- Selbständige Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nach den Vorgaben des bestehenden Pflegekonzeptes, der Pflegeplanung sowie der Pflegestandards
- Eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter / zur Praxisanleiterin wünschenswert
- Führerschein Klasse B
- Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD)
- Pflegezulagen
- Jahressonderzahlung
- Schicht- und Zeitzuschläge
- Mind. 30 Tage Erholungsurlaub
- Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung
- Eine strukturierte Einarbeitungszeit
- Einen eigenverantwortlichen und entwicklungsfähigen Tätigkeitsbereich, wo es um Teamarbeit statt Einzelkämpfer geht
- Einen innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung Arbeitgeber: Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Ziele des Verbands verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich mit der Organisation zu identifizieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da das Team aus verschiedenen Altersgruppen besteht, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kollegen zu betonen.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Fortbildungsbereitschaft hervor. Da individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten werden, solltest du zeigen, dass du motiviert bist, dich ständig weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Als stellvertretende Pflegedienstleitung ist es wichtig, dass du bereit bist, in verschiedenen Situationen zu agieren und Entscheidungen zu treffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Caritas: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. und deren Werte. Verstehe die Ziele und die Philosophie des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als stellvertretende Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Altenpflege und Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine positive Einstellung zu den Zielen der Caritas und deine Eignung für die Position darlegst. Gehe auf deine Qualifikationen und Erfahrungen ein, die dich für die Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest. Überprüfe auch, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Caritas
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Werte und Ziele der Caritas informieren. Zeige, dass du die christlichen Grundsätze verstehst und schätzt, da dies für die Organisation von großer Bedeutung ist.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du aktiv zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Klienten beigetragen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da das Team eine familiäre Atmosphäre pflegt, ist es wichtig, Fragen zur Teamdynamik und Zusammenarbeit zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und deiner Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.
✨Eigne dir Kenntnisse über Pflegekonzepte an
Mach dich mit den gängigen Pflegekonzepten und -standards vertraut, die in der Altenpflege Anwendung finden. Dies wird dir helfen, während des Interviews kompetent über die Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation zu sprechen.
