Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d)

Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d)

Mettmann Vollzeit 37800 - 46200 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Engagiere dich für Menschen mit Suchtbelastung und koordiniere ein motiviertes Team.
  • Unternehmen: Caritasverband im Kreis Mettmann, ein vertrauensvoller katholischer Wohlfahrtsverband.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle mit hervorragenden Karrierechancen in einem wertschätzenden Team.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in Not und entwickle den Dienst weiter.
  • Qualifikationen: Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik und Freude an Netzwerkarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.

Um „Nah am Nächsten“ zu sein, engagiert sich der Caritasverband im Kreis Mettmann als katholischer Wohlfahrtsverband für Menschen in Not.

Die Caritas-Suchthilfe bietet Beratung, psychosoziale Betreuung Substituierter, Suchtprävention, aufsuchende Arbeit, betreutes Wohnen und Hilfen für Kinder suchtkranker Eltern an.

Für die Koordination der Suchthilfe und Suchtberatung suchen wir einen Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) Dipl. /BA /MA in Vollzeit (39 Stunden/Woche) für die Standorte Mettmann / Wülfrath.

Die Stelle ist befristet vom 01.12.2026 bis 31.12.2027.

  • Bei uns finden Sie…
  • ein Team, das wertschätzend und vertrauensvoll zusammenarbeitet.
  • ein verantwortungsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet.
  • leistungsgerechte Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
  • zusätzliche kirchliche Bezüge aus der Versorgungskasse (KZVK) zur Verbesserung der Altersversorgung.
  • Flexibilität durch ein individuelles Arbeitszeitmodell innerhalb einer 5-Tage-Woche.
  • Supervision und ein breites Spektrum an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Kommen Sie zu uns und…
  • engagieren Sie sich mit Empathie und Offenheit für Menschen mit Suchtbelastung.
  • arbeiten mit suchtgefährdeten und suchtkranken Jugendlichen und Erwachsene.
  • koordinieren ein motiviertes Team.
  • entwickeln den Dienst zeitgemäß und Bedarfsgerecht weiter.
  • pflegen Sie die konstruktive Zusammenarbeit mit unseren Netzwerkpartnern.
  • Sie…
  • haben ein Studium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (Dipl. / BA / MA) absolviert.
  • zeichnen sich durch einen flexiblen, engagierten und selbständigen Arbeitsstil aus.
  • sind kommunikativ, haben Freude an der Netzwerkarbeit und knüpfen gerne neue Kontakte.
  • besitzen einen Führerschein der Klasse 3 und einen eigenen PKW.
  • identifizieren sich mit den Leitzielen unseres Verbandes.

https://caritasverbund. mhmhr. com/jobs/17895-sozialarbeiter-m-w-d-oder-sozialpaedagoge-m-w-d-dipl-ba-ma/job\_application/new

Ansprechpartner: Katja Neveling Tel. 02058-7802-10 Caritasverband für den Kreis Mettmann e. V. Johannes-Flintrop-Str.

19 40822 Mettmann

Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V.

Der Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team von Fachkräften zu arbeiten, das sich leidenschaftlich um die frühkindliche Bildung kümmert. In unserer Kita in Hilden fördern wir nicht nur die Entwicklung der Kinder, sondern bieten auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine familienfreundliche Work-Life-Balance. Genießen Sie eine attraktive Vergütung und profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie Weihnachtsgeld und einem BusinessBike.

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Kontaktdaten:

Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) erhalten könntest

✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

✨Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

✨Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

✨Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Offenheit
Kommunikationsfähigkeit
Netzwerkarbeit
Teamkoordination
Selbständiger Arbeitsstil
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. vorbereitet

✨Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

✨Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.