Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und optimiere Pflegeprozesse in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Caritasverband Ettlingen, ein angesehener katholischer Wohlfahrtsverband.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente.
- Weitere Informationen: Erlebe ein kollegiales Team und ein hervorragendes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Senioren und arbeite in einem respektvollen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Der Caritasverband Ettlingen ist der katholische Wohlfahrtsverband für den südlichen Landkreis Karlsruhe. Wir beschäftigen derzeit über 300 Mitarbeitende in den Hilfefeldern Altenhilfe, Beratung und Unterstützung. Bei unseren Aufgaben werden wir von rund 100 ehrenamtlich Tätigen unterstützt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Seniorenzentrum am Horbachpark eine Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit.
- Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse
- Mitwirkung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Enge Kooperation mit Angehörigen, Ärzten, Betreuern und Behörden
- Planung und Organisation des Personaleinsatzes
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, wünschenswert in der Funktion als Pflegedienstleitung, Wohnbereichsleitung oder stellvertretende Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Studium
- Sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office) sowie sehr gute Kenntnisse in der Pflegeprozessplanung sowie Personaleinsatzplanung
Wir bieten:
- Ein motiviertes kollegiales Team und ein sehr gutes Betriebsklima
- Offenheit, Kooperation, Verlässlichkeit, Kompetenz und Respekt als prägendes Element unserer Unternehmenskultur
- Attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine arbeitgeberfinanzierte kirchliche Zusatzrentenversorgung über die KZVK
Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit Arbeitgeber: Caritasverband für den Landkreis Karlsruhe Bezirksverband Ettlingen e. V.
Der Caritasverband Ettlingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein motiviertes und kollegiales Team bietet, sondern auch ein sehr gutes Betriebsklima fördert. Mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer arbeitgeberfinanzierten kirchlichen Zusatzrentenversorgung über die KZVK unterstützt das Seniorenzentrum am Horbachpark die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und legt großen Wert auf Offenheit, Kooperation und Respekt in der Unternehmenskultur.
Kontaktdaten:
Caritasverband für den Landkreis Karlsruhe Bezirksverband Ettlingen e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Gruppen und interagiere mit anderen Fachleuten. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Informiere dich über die Einrichtung!
Bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst, informiere dich gründlich über den Caritasverband Ettlingen. Zeige, dass du die Werte und die Kultur der Einrichtung verstehst und schätzt – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege in deinem Gespräch zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu berichten. Besonders wichtig sind uns deine Erfolge in der Pflege und wie du zur Weiterentwicklung von Teams beigetragen hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für den Landkreis Karlsruhe Bezirksverband Ettlingen e. V. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über den Caritasverband Ettlingen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Offenheit, Kooperation und Respekt verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Pflegedienstleitung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Pflege- und Betreuungsprozesse optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Pflegedienstleitung ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden demonstrierst. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt hast und welche Strategien du anwendest, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da sehr gute PC-Kenntnisse und Erfahrung in der Pflegeprozess- und Personaleinsatzplanung gefordert sind, solltest du im Interview konkret auf deine Erfahrungen mit MS Office und anderen relevanten Softwarelösungen eingehen. Zeige, wie du diese Tools effektiv genutzt hast.
