Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von älteren Menschen mit Herz und Verantwortung.
- Arbeitgeber: Caritas-Seniorenzentrum St. Martin, ein wachsendes Sozialunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und viele Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Sinnvolle Arbeit, die das Leben von Senioren bereichert und wertschätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Einfühlungsvermögen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
Unser Caritas-Seniorenzentrum St. Martin in Lohr a. Main ist eine vollstationäre Einrichtung und betreut pflegebedürftige Menschen je nach Bedarf. Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung vorrangig am Wochenende.
Damit bereichern Sie unser Team:
- erfolgreich abgeschlossene examinierte Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Sie pflegen verantwortungsvoll, selbstständig, fachkompetent und mit Herz
- Sie sichern zuverlässig die Pflege- und Betreuungsqualität unserer Bewohner*innen
- Sie verfügen über Einfühlungsvermögen und gute Umgangsformen
- Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas
Hier zeigen Sie Ihr Können:
- Sie fördern die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
- die Ausführung aller grund- und behandlungspflegerischen Aufgaben einschließlich sozialer Betreuungsangebote
- Sie erstellen Pflegeanamnesen und –planungen, führen eine vollständige Dokumentation im vorgegebenen System, führen Fallbesprechungen durch und übernehmen die fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften
- Sie pflegen intensiven Kontakt zu den Bewohner*innen, deren Angehörige und Betreuern und geben Informationen an Kolleg*innen, Vorgesetzte und Ärzte weiter
- Sie wirken aktiv mit beim Gestalten und Erhalten guter Arbeits- und Lebensbedingungen im Wohnbereich
- wertschätzende Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen im Haus, aktive Teilnahme an Wohnbereichsbesprechungen, hausinternen Fortbildungen und Mitverantwortung für deren Effizienz im pflegerischen Team
Warum Ihr Weg zu uns führen sollte:
- gute Führung und ein wertschätzendes Miteinander im Team
- zukunftsfähiges Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen
- sinnvolle und wertvolle Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- überdurchschnittliche Vergütung sowie attraktive Sonderzahlungen nach dem AVR-Tarif
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und betriebliches Gesundheitsmanagement
- zahlreiche attraktive Vergünstigungen im Rahmen der Caritas Corporate Benefits
- Frei am eigenen Geburtstag
- Zuschuss für Deutschlandticket, Fitnessstudio oder Mitgliedschaft im Sportverein
- weitere zahlreiche attraktive Vergünstigungen im Rahmen der Caritas Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail! Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung Frau Echterhoff unter Tel.: 09352/843-307.
Caritasverband für den Landkreis Main-Spessart e.V.
Vorstadtstraße 68,
97816 Lohr a. Main
Bewerbung@caritas-msp.de
www.caritas-msp.de
Pflegefachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für den Landkreis Main-Spessart e. V.
Kontaktperson:
Caritasverband für den Landkreis Main-Spessart e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im Caritas-Seniorenzentrum arbeiten oder in der Pflegebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas und überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen im Fokus hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Alten- oder Krankenpflege zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die nötige Fachkompetenz und das Einfühlungsvermögen mitbringst, die wir suchen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für den Landkreis Main-Spessart e. V. vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Einrichtung identifizierst.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Bewohner*innen oder deren Angehörigen kommuniziert hast. Das wird dir helfen, deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Fachkompetenz
Sei bereit, über deine pflegerischen Kenntnisse und Erfahrungen zu sprechen. Erkläre, wie du die Pflegequalität sicherstellst und welche Methoden du anwendest, um die Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen zu fördern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.