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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Ausbildung in der Pflege und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. – ein Ort der Nächstenliebe.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, 30 Tage Urlaub und tolle Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Karrierechancen und Weiterbildungen in verschiedenen Pflegebereichen.
- Warum dieser Job: Erlerne drei Berufe in einem und entwickle dich in einem spannenden Arbeitsfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss und Freude am Kontakt mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1490 - 1490 € pro Monat.
Hey – Starte deine Ausbildung in der Pflege bei der Caritas! Du hast Lust auf einen Job mit Sinn? Du willst den Unterschied machen, einen Eindruck hinterlassen? Dann komm zur Caritas und werde Teil unseres vielfältigen Teams! Als Mensch, der etwas Besonderes sucht, bist du hier an der richtigen Stelle.
Mit der generalistischen Pflegeausbildung erlernst du nicht nur einen Beruf, sondern gleich drei: Altenpflege, Krankenpflege und Kinderkrankenpflege. Deine Einsatzmöglichkeiten sind ebenso vielfältig, denn du kannst in der stationären oder ambulanten Pflege oder im Krankenhaus arbeiten.
Du möchtest...
- Eine Tätigkeit mit vielfältigen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Arbeitsfeld?
- Ein überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt – schon im ersten Jahr ca. 1.490 Euro – plus zusätzliche Jahressonderzahlungen?
- 30 Tage Urlaub und Benefits wie Mitarbeiterevents, eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Einkaufsvergünstigungen und vermögenswirksame Leistungen?
- Einen anerkannten Abschluss zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann, gültig in der ganzen EU?
- Die Möglichkeit nach der Ausbildung Leitungsverantwortung zu übernehmen, z.B. als Team- oder Pflegedienstleitung?
- Karrierechancen und Weiterbildungen, z.B. in den Bereichen Hygiene, Aromapflege, Wundversorgung, Schmerztherapie, Palliativpflege, Gerontopsychiatrie oder als Praxisanleitung sowie spannende Studienoptionen?
Wir wünschen uns...
- Einen mittleren Bildungsabschluss
- Teamgeist und Kreativität
- Freude am Kontakt mit älteren Menschen und Kommunikationsstärke
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas
Arbeiten bei der Caritas Wohnen und Pflege gGmbH ist etwas Besonderes. Denn die Caritas ist mehr als eine Organisation, das sagt schon ihr Name. Caritas bedeutet Nächstenliebe. Sie steht für eine liebende Grundhaltung allen Menschen gegenüber, besonders solchen in Notlagen. Wir sehen unsere Aufgabe darin, allen Menschen unabhängig von Herkunft, Status oder Religion mit Liebe und Respekt zu begegnen.
Die Caritas ist kein Konzern, sondern ein katholischer Wohlfahrtsverband und nach dem deutschen Staat der zweitgrößte Arbeitgeber im Land. Zwar lassen sich viele unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von ihrem Glauben motivieren, doch katholisch musst du nicht sein, um bei uns zu arbeiten. Wichtig ist, dass du die Ideale der Nächstenliebe unterstützt, professionelle Hilfe bieten möchtest und eine starke Stimme für das soziale Miteinander bist.
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) ab 01.09.2026 - Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) ab 01.09.2026 - Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V.
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du sie in der Pflege einsetzen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, dass du Teamgeist und Kommunikationsstärke hast. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken!
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Caritas und ihre Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Ideale der Nächstenliebe verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen. Zeig uns, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frag nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den verschiedenen Einsatzbereichen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle kommen und du die Chance auf ein persönliches Gespräch erhöhst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) ab 01.09.2026 - Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Ausbildung reizt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an die Caritas an. Erkläre, wie du mit unseren Werten der Nächstenliebe identifizierst und was dir an der Arbeit mit Menschen wichtig ist. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Caritas
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Caritas und ihre Werte informieren. Verstehe, was Nächstenliebe für die Organisation bedeutet und wie sie in der Pflege umgesetzt wird. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit den Zielen der Caritas.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Teamfähigkeit, Kreativität und Kommunikationsstärke zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Wunsch, einen Unterschied im Leben anderer Menschen zu machen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.