Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung und unterstütze Mitarbeitende bei Fragen.
- Arbeitgeber: Die Caritas in Regensburg hilft jährlich 350.000 Menschen und bietet vielfältige soziale Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Dienst am Menschen und profitiere von Entwicklungsmöglichkeiten in einem sozialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Caritasverband für die Diözese Regensburg unterstützt jährlich 350.000 Menschen! Die Tätigkeiten sind vielfältig und anspruchsvoll. Die Caritas bietet Entwicklungschancen und ein gutes Gehalt. Vor allem aber geht es um eines: den Dienst am Menschen!
In der Abteilung Personal des Caritasverbandes für die Diözese Regensburg e.V. gestalten wir die Caritasarbeit in der Diözese Regensburg mit und arbeiten täglich an einer reibungslosen Abwicklung aller eingehenden Personalanliegen mit einem Selbstverständnis als interner Dienstleister für unsere Mitarbeitenden, für unsere Gehaltsabrechnungskunden wie auch im Rahmen der Spitzenverbandstätigkeit für caritative Einrichtungen und Dienste im Bistum Regensburg.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Personalabteilung suchen wir ab 01.07.2025 einen/eine Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Selbständige, termingerechte und eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnung inkl. aller Nebenarbeiten nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gesichtspunkten
- Ansprechperson für Mitarbeitende in allen relevanten Fragestellungen der Abrechnung
- Erfassung, Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
- Abwicklung von Ein- und Austritten
- Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Ansprechperson in allen Fragen zum Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie für Krankenkassen, Behörden und Ämter
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Entgeltabrechnung von Vorteil
- Selbständige, systematische und zuverlässige Arbeitsweise
- Verschwiegenheit und Loyalität
- Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Hohes Engagement und ausgeprägte Serviceorientierung
- Kenntnis der gängigen MS-Office-Programmen
Ihre Perspektive:
- Mitarbeit in einem Verband mit einer Vielzahl an sozialen Dienstleistungen und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Nach abgeschlossener Einarbeitung besteht die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Eine zu 100% vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Rente vergleichbar zum öffentlichen Dienst in Bayern sowie Beihilfeleistungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Fachgebiet wie auch zu den Themen Spiritualität und Gesundheit und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und ein weiterer Freistellungstag
- Dienstbefreiungen für kirchliche (Familien-)Feiern und Exerzitien
- Regelmäßige gemeinschaftliche Veranstaltungen innerhalb der Dienstgemeinschaft
- Fahrrad-Leasingangebot vom Arbeitgeber
- Zeitwertkonto zum Ansparen von Auszeiten während und am Ende der beruflichen Tätigkeit
- Einkaufsvergünstigungen durch Mitgliedschaft in Einkaufsverbünden
Noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an unsere Ansprechperson: Herrn Stefan Schmidberger, Leiter Abteilung Personal, Telefon: +49 941 5021 - 142.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und im Besonderen auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung!
Informationen zu unseren Aufgaben und zum Verband finden Sie auf www.caritas-regensburg.de.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Lohn- und Gehaltsbuchhalters. Verstehe die relevanten steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Caritas und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Berufserfahrung im Personalwesen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und deine Serviceorientierung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses dein Engagement für soziale Dienstleistungen. Die Caritas legt großen Wert auf den Dienst am Menschen, also betone deine Motivation, in einem solchen Umfeld zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Caritasverband für die Diözese Regensburg. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie deine Erfahrung im Personalwesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission des Caritasverbands passen. Zeige dein Engagement für soziale Dienstleistungen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die Referenznummer YF-21863 angegeben ist. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da die Position eine Ansprechperson für Mitarbeitende erfordert, ist es wichtig, deine Serviceorientierung zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden eingegangen bist.
✨Hebe deine Zuverlässigkeit hervor
Die selbständige und termingerechte Erstellung der Entgeltabrechnung ist entscheidend. Betone in deinem Gespräch, wie du in der Vergangenheit Fristen eingehalten hast und welche Methoden du nutzt, um deine Arbeit systematisch und zuverlässig zu gestalten.
✨Informiere dich über die Caritas
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du dich über die Caritas und ihre sozialen Dienstleistungen informierst. Dies wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du dich mit den Werten der Organisation identifizierst.
