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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Betroffene in Verdachtsfällen sexualisierter Gewalt und arbeite eng mit relevanten Stellen zusammen.
- Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Würzburg, ein katholischer Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeit und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Andere Informationen: Unabhängige Tätigkeit mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei eine Stimme für die Schwächsten und hilf, Missbrauch zu verhindern und zu heilen.
- Gewünschte Qualifikationen: Einfühlsame Kommunikation und Erfahrung im Umgang mit Betroffenen sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Als katholischer Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege berät und koordiniert der Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. über 900 soziale Einrichtungen mit über 17.000 Mitarbeitenden in Unterfranken. Der Caritasverband für die Diözese Würzburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weibliche und eine männliche Person, die als unabhängige Ansprechperson für Verdachtsfälle sexualisierter Gewalt zur Verfügung steht. Die Beauftragung erfolgt für maximal drei Jahre und kann wiederholt werden.
Ihre Aufgaben sind:
- Die unabhängige Ansprechperson nimmt die Aufgaben gemäß der „Leitlinien für den Umgang mit sexuellem Missbrauch Minderjähriger und schutz- oder hilfebedürftiger Erwachsener“ wahr. Sie arbeitet eng mit bestehenden relevanten Stellen zusammen.
- Bei Verdachtsfällen führt die unabhängige Ansprechperson Gespräche mit Betroffenen, deren gesetzlichen Vertreter*innen oder deren Vertrauenspersonen. Ziel ist es, die Betroffenen bestmöglich zu unterstützen, Verfahren zu erläutern und Hilfestellung zu geben.
- Nach Kenntnisnahme eines Hinweises erfolgt eine erste Einschätzung sowie eine Plausibilitätsprüfung.
- Die Ansprechperson informiert in geeigneter Weise über den weiteren Verlauf des Verfahrens.
- Sie begleitet Betroffene bei deren Anliegen, insbesondere bei Verfahren zur Anerkennung von Leid.
- Weitere Aufgaben sind die Zusammenarbeit mit der Interventionskoordinatorin sowie die Mitarbeit in relevanten Gremien und Netzwerken.
- Die Tätigkeit erfolgt unabhängig und ist mit einem gewissen zeitlichen Aufwand verbunden.
- Erfahrung im Umgang mit Betroffenen in Verdachtsfällen sexualisierter Gewalt ist wünschenswert. Hierbei ist die Fähigkeit zur einfühlsamen und professionellen Kommunikation besonders wichtig.
Ansprechperson für Verdachtsfälle sexualisierter Gewalt (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ansprechperson für Verdachtsfälle sexualisierter Gewalt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Caritasverbands verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Betroffenen. Teile Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit sensiblen Themen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ansprechperson für Verdachtsfälle sexualisierter Gewalt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, nimm dir die Zeit, die vollständige Stellenbeschreibung durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen und Aufgaben verstehst und deine Bewerbung gezielt darauf ausrichten kannst.
Persönliche Note einbringen: Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind. Zeig uns, wer du bist! Teile deine Motivation für die Stelle und warum du denkst, dass du die richtige Person für diese wichtige Aufgabe bist.
Erfahrungen hervorheben: Wenn du bereits Erfahrungen im Umgang mit Betroffenen von sexualisierter Gewalt hast, vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung zu betonen. Das zeigt uns, dass du die nötige Sensibilität und Professionalität mitbringst.
Bewerbung über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, empfehlen wir dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos abläuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Ansprechperson für Verdachtsfälle sexualisierter Gewalt vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du einfühlsam und professionell kommuniziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Sensibilität im Umgang mit Betroffenen hast.
✨Informiere dich über relevante Richtlinien
Setze dich mit den 'Leitlinien für den Umgang mit sexuellem Missbrauch' auseinander. Zeige im Interview, dass du die Wichtigkeit dieser Richtlinien verstehst und bereit bist, sie in deiner Arbeit anzuwenden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise des Caritasverbands und die Zusammenarbeit mit anderen Stellen zu erfahren.