Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und verbessere die Geschäftsführung und das Rechnungswesen unserer Mitglieder.
- Unternehmen: Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. – eine Institution mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zahlreiche Gemeinschaftsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das soziale Miteinander in Unterfranken und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder relevante Berufserfahrung sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie möchten in einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Menschen und das soziale Miteinander in Unterfranken? Dann sind Sie beim Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. richtig! Als katholischer Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege beraten und koordinieren wir über 900 soziale Einrichtungen mit über 17.000 Mitarbeitenden in Unterfranken.
Zur Unterstützung unseres Teams in unserer Geschäftsstelle in Würzburg suchen wir für unsere Abteilung Verband und Personal im Referat Mitglieder- und Vereinswesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter in der Mitgliederrevision (m/w/d) für eine Stelle in Vollzeit mit 39 Stunden / Woche.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Prüfung der Geschäftsführung, wirtschaftlichen Lage, Organisation, des internen Kontrollsystems sowie der Zuverlässigkeit und Zweckmäßigkeit des Rechnungswesens der Mitglieder des Diözesan-Caritasverbandes
- Erarbeitung von Empfehlungen und Maßnahmen zur Verbesserung und Behebung von Schwachstellen und Beobachtung der Umsetzung Ihrer Empfehlungen
- Erstellung der Revisionsplanung
- Erstellung und Aktualisierung der Revisionsordnung
- Durchführung von Schulungsveranstaltungen für caritative Vereine
Ihr Profil:
- betriebswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung - ggf. mit spezifischer Weiterbildung - oder mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen
- Fähigkeit zur praxisnahen Darstellung komplexer Sachverhalte
- Freude an der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Vereinsvorständen
- Fähigkeit zur unabhängigen und gleichzeitig unterstützenden Zusammenarbeit mit Verantwortungsträgern vor Ort
- fundierte IT-Kenntnisse
- Teamfähigkeit
- Identifikation mit den Zielen der Caritas und ihren christlichen Grundwerten
Unser Angebot:
- eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- attraktive Vergütung nach AVR-Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Kinderzulage für Kindergeldberechtigte
- gute Balance von Beruf, Familie und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- lebendige Dienstgemeinschaft mit vielfältigen Gemeinschaftsangeboten
- corporate benefits (z. B. Tickets, Reisen, Autovermietung etc.)
- attraktive Gesundheitsleistungen
Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben! Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis 05.01.2026 in elektronischer Form an: bewerbung@caritas-wuerzburg.de
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Kraus zur Verfügung (Tel 0931-386 66686).
Mitarbeiter in der Mitgliederrevision (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V.
Der Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung und vielfältigen Gesundheitsleistungen bietet das Unternehmen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem sinnstiftenden Umfeld. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Verbesserung des sozialen Miteinanders in Unterfranken beizutragen und Teil eines lebendigen Teams zu werden.
Kontaktdaten:
Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter in der Mitgliederrevision (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Organisation zu erfahren. Wir sollten immer gut vorbereitet sein!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte wir haben, desto besser stehen unsere Chancen!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch und lass die Interviewer wissen, warum du für die Caritas arbeiten möchtest. Wir wollen echte Menschen, keine Roboter!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Gutes zu bewirken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter in der Mitgliederrevision (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Caritas arbeiten möchtest und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Caritas
Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas. Zeige im Interview, dass du dich mit den christlichen Grundwerten identifizieren kannst und verstehst, wie wichtig soziale Arbeit für die Gemeinschaft ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du komplexe Sachverhalte praxisnah dargestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Teamfähigkeit und deine Freude an der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Vorständen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch.
✨Fragen zur Revisionsplanung
Bereite Fragen zur Revisionsplanung und zu den Herausforderungen in der Mitgliederrevision vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
