Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Schulungsangebote und führe Workshops zur Prävention sexualisierter Gewalt durch.
- Unternehmen: Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. – ein engagierter sozialer Arbeitgeber.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Gemeinschaftsangeboten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Gesellschaft und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik und Erfahrung in Intervention.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Sie möchten in einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt – für die Menschen und das soziale Miteinander in Unterfranken? Dann sind Sie beim Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. richtig! Als katholischer Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege beraten und koordinieren wir über 900 soziale Einrichtungen mit über 17.000 Mitarbeitenden in Unterfranken.
In Umsetzung der Ordnung zur Prävention sexualisierter Gewalt an Minderjährigen sowie an erwachsenen schutz- und hilfsbedürftigen Personen des Bistums Würzburg suchen wir zur Ergänzung unserer Stabsstelle Prävention, Interventionskoordination bei (Verdachts-) Fällen von sexualisierter Gewalt und Aufarbeitung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagogen (FH) (m/w/d) für eine Stelle in Teilzeit mit 19,5 Stunden / Woche.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung moderner Schulungs- und Informationsangebote im Bereich Intervention von sexualisierter Gewalt nach dem Interventionsplan DiCV Würzburg
- Planung und Durchführung zielgruppenorientierter Schulungen und Workshops für Träger und Leitungen
- Beratung und Begleitung von Fachkollegen, Einrichtungen und Diensten bei Fragestellungen
- Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikation sowie von Präventions- und Interventionsmaterialien für Schulungen im Bereich sexualisierter Gewalt
- Mitarbeit an der fachlichen und strategischen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs
Hinweis: es findet keine Bearbeitung von Fällen sexuellen Missbrauchs innerhalb dieser Stelle Anwendung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (Diplom/Bachelor) oder andere entsprechende Qualifikation
- Berufserfahrung im Kontext Intervention von sexualisierter Gewalt
- Erfahrungen im SGB VIII 8a, 8b, 4 KKG
- Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz, Eigenverantwortung und Organisationstalent
- PKW Führerschein
- Identifikation mit den Zielen der Caritas und ihrer christlichen Werte
Unser Angebot:
- eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
- Mitarbeit in einem engagierten Team
- attraktive Vergütung nach AVR-Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Kinderzulage für Kindergeldberechtigte
- gute Balance von Beruf, Familie und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- lebendige Dienstgemeinschaft mit vielfältigen Gemeinschaftsangeboten
- corporate benefits (z. B. Tickets, Reisen, Autovermietung etc.)
- attraktive Gesundheitsleistungen
Wir freuen uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben! Bei gleicher Eignung stellen wir Bewerber (m/w/d) mit Behinderung bevorzugt ein. Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis 12.06.2026 in elektronischer Form an: bewerbung@caritas-wuerzburg.de
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Stefanie Eisenhuth unter Telefon 0931- 386 66633 zur Verfügung.
Sozialpädagogen (FH) (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V.
Der Caritasverband für die Diözese Würzburg e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Gesundheitsleistungen bietet die Organisation nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im sozialen Bereich, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die lebendige Dienstgemeinschaft und die Identifikation mit den christlichen Werten schaffen ein motivierendes Umfeld, in dem Mitarbeitende ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogen (FH) (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Institutionen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als du denkst!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gut über die Institution und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogen (FH) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir bieten.
Achte auf die Formulierungen!:Verwende eine klare und verständliche Sprache. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Wir wollen alles schnell und einfach erfassen können!
Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Diözese Würzburg e. V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Caritas
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über den Caritasverband und seine Werte informieren. Verstehe, wie sie sich für die Prävention von sexualisierter Gewalt einsetzen und welche Rolle du dabei spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Organisation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Interventionen oder Schulungen im Bereich sexualisierter Gewalt gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Präventionsarbeit oder zu den Erwartungen an die Stelle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da der Caritasverband mit verschiedenen Zielgruppen arbeitet, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen zusammengearbeitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
