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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Tageseinrichtungen für Kinder in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Caritasverband Freiburg ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Bildung aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Fachberatung oder ähnlichen Bereichen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 01.06.2025, bewirb dich online!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 36000 € pro Jahr.
Der Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V. sucht ab 01.06.2025 im Regionalbüro Bad Säckingen eine Fachberatung (m/w/d) im Referat Frühkindliche Beratung/ Tageseinrichtungen für Kinder in Teilzeit mit 60 % (23,4 Std./Wo.). Der Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in der Erzdiözese Freiburg.
Zur Unterstützung bei dieser verantwortungsvollen Aufgabe suchen wir Personen, die sich bei uns gerne aktiv mit einbringen wollen. Wenn Sie über Erfahrungen in der Fachberatung oder ähnlichen Aufgaben haben, bewerben Sie sich einfach.
Online-Bewerbungsportal unter dicvfreiburg.caritas.de/arbeit-ausbildung/jobboerse/
Fachberatung (m/w/d) im Referat Frühkindliche Beratung Arbeitgeber: Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberatung (m/w/d) im Referat Frühkindliche Beratung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Fachberatung im Bereich frühkindliche Beratung. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der frühkindlichen Bildung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung und deine Motivation, im Caritasverband zu arbeiten. Dies kann einen großen Unterschied machen und deine Bewerbung hervorheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberatung (m/w/d) im Referat Frühkindliche Beratung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Caritasverband: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachberatung im Referat Frühkindliche Beratung.
Erstelle ein maßgeschneidertes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingehen. Betone deine Erfahrungen in der Fachberatung und wie diese mit den Aufgaben der Position übereinstimmen. Zeige deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position wichtig sind. Hebe besondere Fähigkeiten hervor, die für die frühkindliche Beratung von Bedeutung sind.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Bewerbungsportal des Caritasverbands, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Caritasverband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über den Caritasverband für die Erzdiözese Freiburg informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Da die Position eine Fachberatung im Bereich frühkindliche Beratung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Referat Frühkindliche Beratung fragen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Fachberatung sind soziale Kompetenzen entscheidend. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Empathie zu sprechen. Zeige, wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitest und Konflikte löst.
