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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Büromanagement und arbeite aktiv im Team.
- Arbeitgeber: Marktführer im Pflegebereich mit einem modernen Ausbildungskonzept.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Job mit viel Unterstützung.
- Gewünschte Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife oder vergleichbarer Abschluss, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
- Andere Informationen: Willkommenspaket und professionelle Ausstattung für deinen Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
Als Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. sind wir im Kreis Düren Marktführer im Bereich der Pflege und mit rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie laufend rund 90 Auszubildenden einer der größten Arbeitgeber.
Unser modernes Ausbildungskonzept – entwickelt von und für Azubis – garantiert dir schon während deiner Ausbildung bei uns eine optimale Begleitung, ein hohes Maß an Mitbestimmung und bestmöglichen Erfolg für deinen erfolgreichen Abschluss und Berufseinstieg.
Wir besetzen zum 01.08. im Kreis Düren diesen Ausbildungsplatz:
- Klare Zielsetzung & Zukunftsperspektive: unbefristetes Anstellungsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss mit Karrieremöglichkeiten.
- Hoher Qualitätsanspruch: innovatives Ausbildungskonzept und enge Zusammenarbeit mit der Berufsschule.
- Abwechslungsreiche Ausbildung: vielfältige Einsätze in unterschiedlichen Fachabteilungen und ein ausgewogener Mix aus Theorie- und Praxistagen.
- Qualifizierte Anleitung: Anleitung und Wissensvermittlung durch erfahrene Fachkräfte von Anfang an.
- Professionelle Begleitung: Während deiner gesamten Ausbildung begleitet dich dein/-e Ausbilder/-in auf deinem Weg.
- Teamwork: Du wirst fest ins Team integriert und unterstützt die Fachabteilung aktiv.
- Qualifikation: allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Persönlichkeit: Du bist eine freundliche, motivierte und aufgeschlossene Person, die gerne Verantwortung übernimmt und sehr gut im Team arbeitet. Außerdem zeichnen dich ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit aus.
- Erfahrung: erste Berührungspunkte mit Verwaltungstätigkeiten wünschenswert (z. B. Praktikum/Hospitation).
- PC-Kenntnisse: Du bringst erste Kenntnisse in den gängigen PC-Programmen mit.
- Sprachkenntnisse: sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- Wertevorstellung: Du identifizierst dich mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes.
- Modernes Ausbildungskonzept: entwickelt von und für Azubis.
- Ausbildungsvergütung: nach AVR-Tarif inkl. Sonderleistungen.
- Willkommenspaket und Ausstattung: Übernahme von Literaturkosten, ein Rucksack mit einem Startpaket sowie professionelle Ausstattung an deinem Arbeitsplatz.
- Attraktiver Arbeitgeber: Wertschätzung und bestmögliche Unterstützung während deiner Ausbildung.
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten im Praxiseinsatz.
- Zukunft & Karriere: zukunftssicherer Job mit spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiterangebote: attraktive Rabatte durch Corporate Benefits, CariFIT-Angebote zur Gesundheitsförderung, Teilnahme an gemeinsamen Veranstaltungen und vieles mehr.
Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Büromanagement zu tun haben, und knüpfe Kontakte. Networking kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du die Werte des Caritasverbandes verstehst und schätzt. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über uns und unsere Ausbildungsangebote zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement interessierst und was du dir von der Ausbildung erhoffst. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Beziehe dich auf die Stelle: Gehe in deinem Anschreiben konkret auf die Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Büromanagement ein. Erkläre, warum du genau diese Ausbildung bei uns machen möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Caritasverband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und Ziele des Caritasverbands verschaffen. Schau dir an, was sie in der Region Düren-Jülich tun und wie sie sich von anderen Arbeitgebern abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Ob aus Praktika, Schulprojekten oder Freizeitaktivitäten – solche Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Fachabteilungen oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist und mehr über die Stelle erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst, denn ein offenes Auftreten kann viel bewirken. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.