Referent:in (m/w/d) Kommunikation & Marketing (Vollzeit/Teilzeit)

Anstellung in Voll- (100%) oder Teilzeit (50 % Beschäftigungsumfang) | gute Tarif-Vergütung AVR-Caritas | Möglichkeit zu gelegentlicher Remote-Arbeit, der Schwerpunkt liegt jedoch auf der Präsenzarbeit am Dienstort Düren (gute Bahn-Anbindung Du bist organisiert, arbeitest strukturiert und verlierst auch bei mehreren Projekten nicht den Überblick? Du bist kreativ und hast Kenntnisse in Grafik Design und Bildbearbeitung? Du hast als digital native Kenntnisse als Social-Media-Manager/in oder SEO-Manager/in? Du kannst dich auf Themen Kirche, Caritas, Soziales und Altenpflege intensiv Du magst eigenverantwortliches, engagiertes, kreatives und flexibles arbeiten? Dann bist du bei uns richtig und nimm gerne Kontakt zur Leitung der Stabsabteilung Kommunikation und Marketing auf. Für die Unterstützung der Stabsabteilungsleitung suchen wir eine/n neue/n Kollegen/in, der/die entweder in Vollzeit arbeitet und die oben genannten Arbeitsbereiche weitestgehend abdecken Mit On-the-Job-Trainings und Fortbildungen erweitern wir sukzessive deine Kompetenzen – also auch Bewerberinnen und Bewerber ohne jahrelange Berufserfahrung dürfen sich gerne melden! Allerdings muss eine fachliche Qualifikation grundlegend im Bereich Kommunikation und Marketing vorhanden sein – idealerweise auf Hochschulniveau. Verfassen und Redigieren von Texten (journalistisch, SEO-optimierte Website-Inhalte, eigene Drucksachen), Presseredaktion, Online-Redaktion Unterstützung bei der Pflege und inhaltlichen Weiterentwicklung der Homepage (CMS/Carinet) unter Berücksichtigung von SEO Betreuung der Caritas-Jobbörse (CMS) und von Online-Stellenanzeigen Grafikdesign (optional) Entwicklung von Kommunikationsmaterialien: Idee, Text, Grafik (in Zusammenarbeit mi Grafikdesign (optional) Entwicklung von Kommunikationsmaterialien: Idee, Text, Grafik (in Zusammenarbeit mit SCHWERPUNKT 2 (Bitte bei Bewerbung TZ deutlich machen!) Entwicklung von kreativem, zielgruppengerechtem Social-Media-Content, Redaktionsplänen und Konzepten für Instagram, Facebook, Tik Tok Foto-, Video, Grafikerstellung Technische Administration unserer SM-Plattformen, Weiterentwicklung der Kanäle und Social-Media-Marketing Externe sowie interne Kommunikation und Abstimmung mit HR zur Weiterentwicklung Betreuung weiterer Social-Media- Plattformen wie LinkedIn oder XING mit dem Schwerpunkt Employer Branding Allgemeine administrative und assistierende Aufgaben sowie fachliche Vertretung der Stabsabteilungsleitung im Bereich Marketing und Öffentlichkeitsarbeit Unterstützung und Präsenzvertretung der Abteilungsleitung und Mitarbeit bei internen und externen Veranstaltungen Unterstützung bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und der internen Kommunikation ————————————————————— Grundlegend erwarten wir ein abgeschlossenes oder laufendes (Haupt-) STUDIUM oder eine abgeschlossene SPEZIFISCHE Ausbildung im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation. Marketing Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation Starke kreative Denke und Ideenreichtum Stärken in Konzeptionierung, Planung, Steuerung von Projekten, Redaktionsplänen und dergleichen Kenntnisse in Bildbearbeitung und Aufbereitung von Medieninhalten Beherrschung der entsprechenden Tools/Software Abschluss als Social-Media-Manager/in (optional) Abschluss als SEO-Manager/in (optional) PKW-Führerschein Deutsch: Absolut sicher, eloquent und fließend in Wort und Schrift auf Humor und \“Freshness\“ für die Content-Erstellung auf soziale Themen