Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und koordiniere technische Gebäudeprojekte für eine bedeutende soziale Einrichtung.
- Unternehmen: Caritasverband Düren-Jülich, einer der größten Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Stelle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von sozialen Einrichtungen und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene bautechnische Ausbildung und Erfahrung im Gebäudemanagement.
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. liegt verkehrsgünstig zwischen den Ballungsräumen Köln und Aachen. Er engagiert sich mit seinen rund 1.200 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 45 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege.
Im multiprofessionellen Team der Caritas Düren-Jülich sind Sie mit Ihrer ganzen Leidenschaft und Kompetenz willkommen. Zur Verstärkung unserer Abteilung Bauen und Liegenschaften suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachkraft für das technische Gebäudemanagement (m/w/d).
Das sind Ihre Tätigkeiten:
- Überwachung des technischen Gebäudekatasters
- Koordination und Begleitung von wiederkehrenden Prüfungen
- Planung und Bauleitung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Ausschreibung und Vergabe von Wartungs-, Bau- und Planungsleistungen
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Bauherrn-/Trägervertretung gegenüber Projektbeteiligten
- Koordination von Architekten, Fachplanern und Fachfirmen
- Abstimmung mit Behörden vor Durchführung von baulichen Instandsetzungsmaßnahmen
- Überprüfung der sach- und fachgerechten Erbringung der ausgeschriebenen Leistungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards
- Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen
- Überwachung und Anpassung von Wartungsverträgen
- Fachliche Beratung und Begleitung der Immobilienverwaltung
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene bautechnische Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)
- Einschlägige Berufserfahrung im Gebäudemanagement
- Strukturierter und zielorientierter Arbeitsstil kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und einer selbstständigen Arbeitsweise
- Fähigkeit, sich in Wort und Schrift präzise und empfängeradäquat auszudrücken
- Freundlichkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein der Klasse B bzw. 3
- Idealerweise können Sie souverän mit IT-Systemen und deren Anwendungen umgehen.
- Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes
Darauf können Sie sich freuen:
- Einen unbefristeten, konjunkturunabhängigen und sicheren Arbeitsplatz
- Eine neu geschaffene, vielseitige Stelle, die Sie proaktiv mit Leben füllen können
- Eine Vergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchlicher Zusatzversorgung sowie tariflich vereinbarten Sonderleistungen (Jahressonderzahlungen)
- Geregelte Arbeitszeit (39 Stunden pro Woche) mit flexibler Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Umfassende Einarbeitung sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Wenn Sie sich von diesem Tätigkeitsfeld angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins bis zum 1. Juli 2026 zu. Bei einem Stellenwechsel sichern wir Ihnen selbstverständlich umfassende Diskretion zu! Kosten, die durch den Stellenwechsel entstehen, können ggf. übernommen werden.
Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Herrn Patrick Schüer, stellv. Bereichsleitung Bauen und Liegenschaften, Tel. -64. Bitte nutzen Sie unser Bewerberformular.
Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V.
Geschäftsstelle
Bonner Straße 32
52351 Düren
Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V.
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen Team. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Sozialleistungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in der Region beizutragen.
Kontaktdaten:
Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Property Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat mit Herrn Schüer kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Bewerberformular auf der Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und zeigt, dass du die Initiative ergreifst. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas und unsere Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement zu unseren Zielen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für das technische Gebäudemanagement und wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten zum Erfolg unserer Abteilung beitragen kannst. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Mach es klar und präzise!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen, warum du zu uns passt.
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Denk daran, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
Nutze unser Bewerberformular!:Um sicherzustellen, dass wir alle Informationen haben, die wir brauchen, nutze bitte unser Bewerberformular auf der Website. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu bearbeiten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über den Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. und seine Werte. Zeige in deinem Interview, dass du die Mission und die sozialen Tätigkeiten des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, die deine Fähigkeiten in der Koordination, Planung und Verhandlung zeigen. So kannst du deine Eignung für die Stelle überzeugend darlegen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit IT-Systemen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.
