Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Gebäude, plane Instandhaltungsmaßnahmen und koordiniere mit Fachleuten.
- Unternehmen: Caritasverband Düren-Jülich, ein führender Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Stelle mit Entwicklungschancen in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die technische Zukunft von sozialen Einrichtungen und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene bautechnische Ausbildung und Erfahrung im Gebäudemanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. liegt verkehrsgünstig zwischen den Ballungsräumen Köln und Aachen. Er engagiert sich mit seinen rund 1.200 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 45 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege. Im multiprofessionellen Team der Caritas Düren-Jülich sind Sie mit Ihrer ganzen Leidenschaft und Kompetenz willkommen.
Zur Verstärkung unserer Abteilung Bauen und Liegenschaften suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachkraft für das technische Gebäudemanagement (m/w/d).
Das sind Ihre Tätigkeiten:
- Überwachung des technischen Gebäudekatasters
- Koordination und Begleitung von wiederkehrenden Prüfungen
- Planung und Bauleitung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Ausschreibung und Vergabe von Wartungs-, Bau- und Planungsleistungen
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen
- Bauherrn-/Trägervertretung gegenüber Projektbeteiligten
- Koordination von Architekten, Fachplanern und Fachfirmen
- Abstimmung mit Behörden vor Durchführung von baulichen Instandsetzungsmaßnahmen
- Überprüfung der sach- und fachgerechten Erbringung der ausgeschriebenen Leistungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards
- Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen
- Überwachung und Anpassung von Wartungsverträgen
- Fachliche Beratung und Begleitung der Immobilienverwaltung
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene bautechnische Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)
- Einschlägige Berufserfahrung im Gebäudemanagement
- Strukturierter und zielorientierter Arbeitsstil kombiniert mit wirtschaftlichem Denken und einer selbstständigen Arbeitsweise
- Fähigkeit, sich in Wort und Schrift präzise und empfängeradäquat auszudrücken
- Freundlichkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein der Klasse B bzw. 3
- Idealerweise können Sie souverän mit IT-Systemen und deren Anwendungen umgehen.
- Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes
Darauf können Sie sich freuen:
- Einen unbefristeten, konjunkturunabhängigen und sicheren Arbeitsplatz
- Eine neu geschaffene, vielseitige Stelle, die Sie proaktiv mit Leben füllen können
- Eine Vergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchlicher Zusatzversorgung sowie tariflich vereinbarten Sonderleistungen (Jahressonderzahlungen)
- Geregelte Arbeitszeit (39 Stunden pro Woche) mit flexibler Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Umfassende Einarbeitung sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Wenn Sie sich von diesem Tätigkeitsfeld angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins bis zum 1. Juli 2026 zu. Bei einem Stellenwechsel sichern wir Ihnen selbstverständlich umfassende Diskretion zu! Kosten, die durch den Stellenwechsel entstehen, können ggf. übernommen werden.
Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Herrn Patrick Schüer, stellv. Bereichsleitung Bauen und Liegenschaften, Tel. +49 2421 481-64. Bitte nutzen Sie unser Bewerberformular.
Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V.
Geschäftsstelle
Bonner Straße 325
2351 Düren
www.caritasverband-dueren.de
Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Region Düren-Jüliche.V.
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem multiprofessionellen Team. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung nach AVR, unterstützt der Verband die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und fördert eine Identifikation mit den sozialen Werten der Organisation.
Kontaktdaten:
Caritasverband für die Region Düren-Jüliche.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Property Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat mit Herrn Schüer kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Bewerberformular auf der Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und zeigt, dass du die Schritte ernst nimmst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alles vollständig ist, bevor du es abschickst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Caritasverband und seine Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement dazu passen und welche Fragen du stellen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum du für diese Position brennst und wie du das Team bereichern kannst. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Property Manager / Fachkraft technisches Gebäudemanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Mach es klar und präzise:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir schätzen eine einfache und verständliche Ausdrucksweise, die deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebt.
Pass auf die Details auf:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Wir möchten sehen, dass du dir Mühe gibst und auf die Details achtest!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Bewerberformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Region Düren-Jüliche.V. vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Caritasverband für die Region Düren-Jülich e. V. und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die sozialen Tätigkeiten des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Gebäudemanagement, die deine Fähigkeiten in der Koordination, Planung und Verhandlung unter Beweis stellen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und zeigen, wie du zur Stelle passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Herausforderungen im technischen Gebäudemanagement oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit IT-Systemen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, welche Systeme du bereits genutzt hast und wie du diese in deinem Arbeitsalltag eingesetzt hast.
