Anleiter*in für digitale Alltagskompetenzen und Bürokommunikation (m/w/d)

Anleiter*in für digitale Alltagskompetenzen und Bürokommunikation (m/w/d)

Bonn Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vermittle digitale Bürokommunikationsfähigkeiten an Jugendliche und unterstütze sie im digitalen Alltag.
  • Unternehmen: Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. - sozial engagiert und innovativ.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit gesundheitsfördernden Angeboten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine Lernwerkstatt und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Bürokommunikation und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.

Die Medienwerkstatt startet als neues Projekt in Kooperation mit dem Jobcenter. Ziel ist es, jungen Menschen unter 25 Jahren praxisnahe digitale Grundkompetenzen zu vermitteln und sie auf die Anforderungen des Arbeitsmarktes vorzubereiten. Im Fokus steht die niedrigschwellige Vermittlung von Kenntnissen im Umgang mit Computer, Internet und digitaler Bürokommunikation sowie die Stärkung beruflicher und sozialer Kompetenzen. Die Teilnehmenden werden dabei unterstützt, sich im digitalen Alltag sicher zu orientieren und schrittweise an typische Abläufe im Berufsleben herangeführt.

Ihre Aufgaben:

  • Sie vermitteln Jugendlichen grundlegende Fähigkeiten in der digitalen Bürokommunikation (z. B. E-Mail, Outlook, Word, einfache Tabellen).
  • Sie leiten die Teilnehmenden praxisnah im Umgang mit Computer, Internet und digitalen Alltagsanwendungen an.
  • Sie erklären Inhalte niederschwellig, verständlich und praxisbezogen.
  • Sie begleiten die jungen Erwachsenen dabei, digitale Hilfestellungen für andere anzubieten (z. B. Unterstützung von Senior*innen).
  • Sie trainieren berufliche Alltagssituationen (Kundenkontakt, Struktur, Arbeitsorganisation).
  • Sie fördern Schlüsselkompetenzen wie Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Kommunikation.
  • Sie strukturieren den Ablauf in der Lernwerkstatt und unterstützen beim Aufbau von Routinen.
  • Sie dokumentieren Lernfortschritte und arbeiten eng im Team.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bürokommunikation/Büromanagement, Verwaltung/Organisation oder vergleichbarer Qualifikation.
  • Erfahrung in der Anleitung, Schulung oder Arbeit mit jungen Menschen (z. B. Ausbildung, Weiterbildung, Coaching).
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (Word, Outlook, ggf. Excel).
  • Grundkenntnisse in kreativen Tools (z. B. Canva) oder Social Media.
  • Fähigkeit, Inhalte einfach und praxisnah zu vermitteln.
  • Geduld, Klarheit und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen mit Unterstützungsbedarf.
  • Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise.
  • Positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes.

Unser Angebot:

  • Abwechslungsreiche, sinnstiftende Aufgaben mit Raum für eigene Verantwortung und Gestaltung.
  • Attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - inklusive Jahressonderzahlung.
  • Betriebliche Altersversorgung über die KZVK für eine verlässliche Zukunftsabsicherung.
  • Die Möglichkeit, ein vergünstigtes Deutschlandticket zu erwerben.
  • Bike-Leasing-Angebot für eine nachhaltige und flexible Mobilität.
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln können.
  • Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie zusätzliche Angebote zur Gesundheitsförderung.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss.
  • Ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie).

Wenn Sie Spaß daran haben, eine neu startende Lernwerkstatt aktiv mitzugestalten und Strukturen gemeinsam im Team weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.

Anleiter*in für digitale Alltagskompetenzen und Bürokommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und betriebliche Altersversorgung bietet, sondern auch ein umfassendes Gesundheitsmanagement und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem engagierten Team haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung einer neu startenden Lernwerkstatt mitzuwirken und dabei junge Menschen auf ihrem Weg in die digitale Welt zu unterstützen, während Sie in einer wertschätzenden und familienfreundlichen Arbeitsumgebung arbeiten.

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Kontaktdaten:

Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anleiter*in für digitale Alltagskompetenzen und Bürokommunikation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

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