Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen an Gebäuden und technischen Anlagen.
- Unternehmen: Caritasverband für die Stadt Bonn e.V., sozial engagiert und vielfältig.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und trage zur Klimaneutralität bis 2030 bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare technische Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Im Bereich des Gebäudemanagements sind alle Themenbereiche rund um die eigenen und angemieteten Immobilien gebündelt, ergänzt um weitere Leistungsbereiche wie Fuhrparkmanagement, Versicherungswesen, Brandschutz und Arbeitsschutz. Ebenfalls angebunden sind hier auch alle Themen zur Nachhaltigkeit, die mit dem Ziel der angestrebten Klimaneutralität bis zum Jahr 2030 einen besonderen Stellenwert einnehmen.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir ab sofort einen Technischen Property Manager (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden pro Woche).
Ihre Aufgaben:
- Planung, Steuerung und Überwachung aller Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Gebäuden und technischen Anlagen.
- Erstellung von Ausschreibungen sowie Verhandlungsführung bei Wartungs-, Bau- und Dienstleistungsverträgen.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, technischer Normen sowie aller Betreiberpflichten.
- Planung, Koordination und Steuerung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Umbauprojekten in Zusammenarbeit mit externen Architekten / Dienstleistern.
- Pflege der technischen Objektdokumentationen, Termin- und Kostenverfolgung.
- Mitwirkung an der strategischen Analyse und Optimierung von Energieverbräuchen und Betriebskosten.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management, Versorgungstechnik oder vergleichbare technische Ausbildung (z.B. Techniker- oder Meisterprüfung).
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Technischen Property Management oder Facility Management.
- Fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (VOB, HOAI), kirchlichem Baurecht sowie in relevanten technischen Normen und Vorschriften.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Sichere Anwendung gängiger MS Office Programme.
- Flexibilität und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen.
- Positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes.
Unser Angebot:
- abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- qualifizierte Einarbeitung
- tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld
- betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets
- Angebot zum Bike-Leasing
- umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss
- ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Lehmacher unter 0228 108 340 zur Verfügung.
Technischer Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Mit einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe in Bonn, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das die christlichen Werte hochhält und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in der Region beiträgt.
Kontaktdaten:
Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Property Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Caritasverband und überlege dir, wie deine Erfahrungen im technischen Property Management dort einen Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit! Da der Caritasverband großen Wert auf Klimaneutralität legt, ist es wichtig, dass du deine Ideen und Erfahrungen in diesem Bereich teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, alle Informationen an einem Ort zu finden. Lass uns gemeinsam die nächsten Schritte gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Property Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Property Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei strukturiert!:Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen im Bereich Bauingenieurwesen oder Facility Management zu den Aufgaben passen, die wir dir anvertrauen möchten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerberportal bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Klicke einfach auf den Button in der Anzeige und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über den Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. und seine Werte. Verstehe, wie sie in den Bereichen Wohlfahrt und soziale Teilhabe arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Technischen Property Management, die deine Fähigkeiten in der Planung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen demonstrieren. So kannst du deine Kompetenz direkt unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
Sei bereit, Fragen zu deinem Wissen über Bau- und Vertragsrecht (VOB, HOAI) zu beantworten. Zeige, dass du die relevanten Normen und Vorschriften kennst und wie du diese in der Praxis angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich mit externen Architekten oder Dienstleistern zusammengearbeitet hast.
