Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachdienst und gestalte die berufliche Eingliederung aktiv mit.
- Unternehmen: Caritasverband Hagen e.V. - ein engagierter Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Menschen und forme die Zukunft sozialer Angebote.
- Qualifikationen: Studium im sozialen Bereich und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Gemeinsam Menschen Perspektive geben. Manche Aufgaben sind mehr als eine Führungsposition. Sie bieten die Möglichkeit, Mitarbeitende zu stärken, Menschen zu unterstützen und die Zukunft sozialer Angebote aktiv mitzugestalten. Beim Caritasverband Hagen e.V. engagieren sich rund 1.200 Mitarbeitende für Kinder, Jugendliche und Familien, in der Eingliederungshilfe, Gesundheits- und Altenhilfe und in der Verwaltung. Sie tun dies mit Fachlichkeit, Herz und dem Wunsch, für andere da zu sein. Damit dieses Engagement auch in Zukunft wirksam bleiben kann, suchen wir eine Fachdienstleitung (m/w/d) für den Fachdienst „Berufliche Eingliederung“, die Verantwortung übernimmt und Veränderungen als gemeinsamen Weg versteht.
Unser Angebot:
- Vergütung: Attraktive Bezahlung nach AVR mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Erholung: 30 Tage Urlaub und zwei Regenerationstage
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem verlässlichen Arbeitgeber
- Gestaltungsspielraum: Verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel Raum für eigene Ideen
- Doppelspitze: Zusammenarbeit mit einer erfahrenen Fachdienstleitung
- Altersvorsorge: Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität: Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Mobilität: Dienstradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
Ihre Aufgaben:
- Führung und Verantwortung: Leitung des Fachdienstes gemeinsam mit der zweiten Fachdienstleitung
- Personalführung: Schaffung einer Kultur von Vertrauen und Zusammenarbeit
- Strategische Weiterentwicklung: Zukunftsorientierte Entwicklung von Angeboten und Strukturen
- Wirtschaftliche Steuerung: Verantwortungsvoller Einsatz von Ressourcen
- Qualität und Rahmenbedingungen: Einhaltung von Vorgaben und Aufrechterhaltung der Arbeitssicherheit
- Netzwerkarbeit: Pflege und Weiterentwicklung von Kooperationen
- Zusammenarbeit im Verband: Aktive Mitarbeit im Leitungskreis des Caritasverbandes Hagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im sozialwissenschaftlichen, pädagogischen oder vergleichbaren Bereich
- Führungs- und Leitungserfahrung
- Hohe soziale Kompetenz und wertschätzende Haltung
- Strukturierte, konzeptionelle und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Dialogfähigkeit
- Verantwortungsbewusstes Entscheidungsverhalten
- Flexibilität, Kreativität und die Bereitschaft zur Mitgestaltung von Veränderungen
- Betriebswirtschaftliches Verständnis und Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Kenntnisse im Bereich Arbeitsmarktdienstleistungen
- Interesse an Digitalisierung und Technologien
- Fähigkeit zur Motivation und Einbeziehung von Mitarbeitenden
- Führerschein der Klasse B
- Identifikation mit den Werten der Caritas
Bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.
Fachdienstleitung Berufliche Eingliederung in Hagen Arbeitgeber: Caritasverband Hagen e.V.
Der Caritasverband Hagen e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf ein respektvolles Miteinander und die individuelle Förderung seiner Mitarbeitenden legt. In einem engagierten Team bieten wir nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Bei uns im Haus St. Martin in Hagen erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das von Empathie und Nächstenliebe geprägt ist.
Kontaktdaten:
Caritasverband Hagen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachdienstleitung Berufliche Eingliederung in Hagen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband Hagen e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachdienstleitung Berufliche Eingliederung in Hagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband Hagen e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Hagen e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
