Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d)
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Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d)

Warendorf Teilzeit Kein Home Office möglich
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Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Bewohnern mit besonderen Bedürfnissen.
  • Arbeitgeber: Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V. bietet ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Heilerziehungspflege erforderlich.
  • Andere Informationen: Chancengleichheit ist uns wichtig; Bewerbungen von allen sind willkommen.

Für eine Wohngruppe für Menschen mit einem besonderen Unterstützungsbedarf suchen wir für unser Wohnheim „Haus Thiatildis“ zum 01.09.2025 oder früher Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d) für den Früh-, Spät- und Wochenenddienst in Teilzeit (30 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben:

  • Begleitung und Betreuung der Bewohner anhand der individuellen Förder- und Betreuungsplanung
  • Durchführung der grundpflegerischen Maßnahmen
  • Hauswirtschaftliche Tätigkeiten
  • Erstellung von Berichten als Nachweis für den Kostenträger

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
  • Freude und kommunikative Kompetenz beim Umgang mit Menschen mit Behinderungen
  • Erfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit Behinderungen
  • Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit einem besonderen Unterstützungsbedarf
  • Teamfähigkeit und Kompetenzen in der fallbezogenen Reflektion
  • Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • positive Einstellung zur caritativen Arbeit

Wir bieten Ihnen:

  • Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team, bei einem großen Träger
  • Gestaltungsmöglichkeiten und Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
  • Vergütung nach den geltenden Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR-Caritas), inklusive Sonderzahlungen
  • Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (KZVK)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Fallsupervisionen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit und ohne Schwerbehinderung. Bewerbungen bitte per E-Mail an: bewerbung@kcv-waf.de.

Rückfragen zur Stelle: Herr Thomas Empting, T. 0151 188 193 37

Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V.

Der Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und motivierten Team zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Förderung und Betreuung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen, profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach den AVR-Caritas Richtlinien. Zudem fördern wir eine positive Arbeitskultur, die Raum für Ihre Ideen lässt und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter gewährleistet.
Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V.

Kontaktperson:

Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner in der Wohngruppe. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Anforderungen in der Pflege und Betreuung von Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Pflege zu teilen. Konkrete Situationen, in denen du deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis gestellt hast, können einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die caritative Arbeit. Informiere dich über den Caritasverband und deren Werte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du gerne Teil ihres Teams werden möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Team zeigen. Dies kann dir helfen, einen besseren Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Erfahrung in der Pflege von Menschen mit Behinderungen
Grundpflegekenntnisse
Organisationstalent
Berichtswesen
Einfühlungsvermögen
Fähigkeit zur fallbezogenen Reflektion
Freude an der Arbeit mit Menschen
Belastbarkeit
Positive Einstellung zur caritativen Arbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und Betreuung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen zum Ausdruck bringst. Betone deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Ausbildungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung wichtig sind.

E-Mail-Bewerbung vorbereiten: Bereite deine Bewerbung als E-Mail vor. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format angehängt sind und die E-Mail einen klaren Betreff hat, z.B. 'Bewerbung als Mitarbeiter in der Pflege und Betreuung'.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband im Kreisdekanat Warendorf e.V. vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Behinderungen sowie zu deiner Teamfähigkeit.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit

Lass deine Begeisterung für die Pflege und Betreuung von Menschen mit besonderen Bedürfnissen durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du einen positiven Einfluss auf das Leben der Bewohner haben möchtest.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Umgang mit Menschen in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten bereit haben. Zeige, wie du erfolgreich mit Bewohnern, Kollegen und Angehörigen kommunizierst.

Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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