Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und führe Aktivitäten zur Förderung von Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen durch.
- Arbeitgeber: Caritas-Werkstätte Lauda, ein sozialer Arbeitgeber mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsbudget bis zu 600€ jährlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Motivation für die Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für den Förder- und Betreuungsbereich in der Caritas-Werkstätte Lauda suchen wir ab 01. Juni 2026 eine/n Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder vergleichbar (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 60% (aktuell 23,4 Stunden/Woche). Zunächst befristet als Krankheitsvertretung mit dem Ziel der Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
- Organisation und Durchführung von Einzel- und Gruppenaktivitäten zum Erhalt und zur Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten sowie zur gesellschaftlichen Teilhabe
- Durchführung von körperbezogenen Pflegemaßnahmen sowie einfachste Maßnahmen der medizinischen Behandlungspflege nach individuellem Bedarf
- Planung, Umsetzung und Dokumentation pädagogischer Maßnahmen auf der Grundlage individueller Teilhabeplanungen
- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen bzw. hohe Motivation dieses Tätigkeitsfeld kennenzulernen
- Einfühlungsvermögen sowie Empathie und Geduld für die Klient:innen
- Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas
- Eine sinnstiftende Tätigkeit nah am Menschen
- Weiterbildungs-Budget von 350€/Jahr für individuelle, in Mitarbeitergesprächen vereinbarte Fort- und Weiterbildungen
- Persönliches Gesundheitsbudget für gesundheitsbezogene Ausgaben von bis zu 600,-€ je Kalenderjahr (z.B. für Zahnreinigung, Sehhilfen, Physiotherapie etc.)
- eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen nach AVR Caritas
- 30 Tage Urlaub, Regenerationstage sowie ggf. zusätzliche Urlaubstage und Sonderurlaub
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. durch verschiedene Arbeitszeitmodelle)
- Ein Besinnungstag pro Jahr mit verschiedenen Angeboten
- Vergünstigungen und Angebote über das Vorteilsportal corporate-benefits.de
JobRad, Sachbezüge und weitere Benefits beantwortet gerne Christina Stadler unter 01515 5027772.
Der Caritasverband im Tauberkreis e.V. ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche im Main-Tauber-Kreis und mit rund 550 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Senioren, Beraten und Teilhabe sowie in nahezu allen Handlungsfeldern sozialer Arbeit tätig.
Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder vergleichbar (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband im Tauberkreis e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband im Tauberkreis e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder vergleichbar (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Caritas-Werkstätte Lauda vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Empathie und Geduld gezeigt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit Leuten, die bereits in der Caritas oder im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf dein Vorstellungsgespräch vorzubereiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft oder vergleichbar (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Heilerziehungspflege zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen? Erzähl uns davon! Das macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du die nötige Empathie mitbringst.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Caritas an. Zeig uns, warum genau diese Position für dich spannend ist und wie du unsere Werte teilst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband im Tauberkreis e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Caritas
Mach dich mit den Werten und Zielen der Caritas vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für die Klient:innen einzusetzen. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit der Organisation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie, Teamfähigkeit oder Kreativität gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsangeboten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Klient:innen bestmöglich zu unterstützen.
✨Sei authentisch und du selbst
Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, und zeige deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen mit Teilhabebeeinträchtigungen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.