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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Tagespflege für unsere Gäste und das Pflegeteam.
- Arbeitgeber: Caritas-Senioren und Pflegeheim Stift St. Benedikt, ein sozial engagiertes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und bringe deine Ideen in einem sozialen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung in einer Leitungsfunktion.
- Andere Informationen: Werde Teil eines großen Teams mit über 1.100 Mitarbeitenden in der sozialen Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Tagespflege im Caritas-Senioren und Pflegeheim Stift St. Benedikt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung.
Ihre Aufgaben:
- Sie organisieren zusammen mit der Einrichtungsleitung den Betrieb und leiten und steuern die Tagespflege.
- Sie sind verantwortlich für die Dienst- und Tourenplanung sowie die Führung und fachliche Anleitung des Pflegeteams und gewährleisten die bedarfsgerechte Betreuung unserer Gäste.
- Sie akquirieren neue Tagespflegegäste, beraten diese sowie deren Angehörige und arbeiten aktiv als Pflegefachkraft mit.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung sowie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
- Sie können mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Pflegebereich vorweisen.
- Sie haben Erfahrung in der Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung sowie Umsetzung von zeitgemäßen Pflegekonzepten.
Wir bieten:
- Sie haben die Möglichkeit selbstständig sowie eigenverantwortlich für einen sozialen Träger zu arbeiten und Ihre Ideen dabei einzubringen.
- Individuelle und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungen ermöglichen es Ihnen, sich beruflich weiterzuentwickeln und Ihre Stärken auszubauen.
- Darüber hinaus erwarten Sie neben dem tariflichen Gehalt auch eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket.
Wenn Sie sich zudem mit dem sozialen Auftrag der katholischen Kirche identifizieren können, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per Onlineformular.
Ansprechpartner für fachliche Rückfragen: Frau Sarah Veit Benker, Herr Lennart Groenewald, Fachbereich Altenhilfe, Tel.: 091123 54 165 oder 159.
Nürnberg, den 01.12.2025
Pflegedienstleitung Tagespflege Arbeitgeber: Caritasverband Nürnberg e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband Nürnberg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung Tagespflege
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Möglichkeiten durch persönliche Kontakte.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn oder XING sind super, um dich zu präsentieren und mit anderen Fachkräften in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit Pflege und Leitung beschäftigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch für eine Pflegedienstleitung. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du Interesse an der Stelle hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung Tagespflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Rolle brennst!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und in Leitungsfunktionen. Wir wollen wissen, wie du dein Team führst und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Zeige, dass du dich mit unserem sozialen Auftrag identifizieren kannst und warum du genau zu uns passt.
Nutze unser Onlineformular: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Nürnberg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen der Pflegedienstleitung übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine Leitungsfunktion beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung zu sprechen und wie du die Qualität der Pflege in deinen vorherigen Positionen sichergestellt hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du auch Fragen an die Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und der Position. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in der Tagespflege oder wie das Team zusammenarbeitet, um die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.
✨Identifiziere dich mit dem sozialen Auftrag
Da der Caritasverband ein sozialer Träger ist, ist es wichtig, dass du dich mit dessen Werten identifizieren kannst. Überlege dir, wie du deine persönliche Motivation für die Arbeit im sozialen Bereich in das Gespräch einbringen kannst, um zu zeigen, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zur Einrichtung passt.