Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H)

Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H)

Rees Teilzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite junge Menschen mit psychischen Erkrankungen im Alltag und vermittle lebenspraktische Fertigkeiten.
  • Arbeitgeber: Caritasverband Oberhausen e.V. - ein sozialer Arbeitgeber mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Kleine Teams, faire Vergütung und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gib jungen Menschen eine zweite Chance und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Teamgeist und PC-Kenntnisse sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Arbeitgeber: Caritasverband Oberhausen e.V.

Arbeitsort: Schloss Bellinghoven

Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag)

Befristung: unbefristet

Stellenbeschreibung: Bei uns kannst Du jungen Menschen mit einer psychischen Erkrankung / Suchterkrankung eine neue Chance geben. Dich erwartet keine alltägliche Arbeit, sondern eine Begleitung bei einer zweiten Chance. Wenn Du Mut hast, gib ihn weiter: Bringe deine Stärken ein und bewirb dich jetzt!

Wir suchen für unsere Einrichtung Schloss Bellinghoven zum oder später in Teilzeit (75%, d.h. 29,25 Wochenstunden) zunächst befristet auf zwei Jahre einen Heilerziehungspfleger*in.

Deine Aufgaben:

  • Du begleitest Menschen mit psychischer Erkrankung und/oder Suchterkrankung im Alltag.
  • Du vermittelst lebenspraktische Fertigkeiten und Kenntnisse unter Berücksichtigung der individuellen Ziele der Klient*innen.
  • Du führst Gruppenangebote durch.
  • Du wirkst an der individuellen Hilfeplanung mit und dokumentierst in Vivendi.
  • Du begleitest die Klient*innen z. B. bei Arztterminen, Ämtergängen etc.

Dein Profil:

  • Empathie gegenüber psychisch kranken, suchterkrankten jungen Erwachsenen.
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen.
  • Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung.
  • PC-Kenntnisse.
  • Führerschein Klasse B.
  • Du teilst unser Leitbild und unsere christlichen Werte.

Das spricht für uns:

  • betriebliche Altersvorsorge (KZVK).
  • vergünstigte Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits und WGKD.
  • 30 Tage Jahresurlaub plus zwei bezahlte Regenerationstage.
  • kleine Teams, in denen jede*r Kolleg*in zählt.
  • faire und sichere Vergütung nach dem Caritas-Tarif (AVR) mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung.
  • Veranstaltungen und Feste für Mitarbeitende.
  • Wasser & Kaffee kostenfrei.

Wir freuen uns auf Dich!

Dein persönlicher Kontakt: Klaus-Jürgen Monz, Leitung Schloss Bellinghoven.

Bewirb dich bis zum am besten direkt über unser Bewerbungsportal.

Vorteile für Mitarbeitende:

  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten.
  • Vermögenswirksame Leistungen.
  • Rabatte für Mitarbeitende.
  • Weiterbildungen.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten.
  • Parkmöglichkeiten.
  • Gute Verkehrsanbindung.
  • Moderne technische Ausstattung.
  • Jobrad.
  • Firmenevents.
  • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket.

Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H) Arbeitgeber: Caritasverband Oberhausen e.V.

Der Caritasverband Oberhausen e.V. bietet eine bedeutungsvolle und erfüllende Arbeitsumgebung für Heilerziehungspfleger*innen, in der du jungen Menschen mit psychischen Erkrankungen eine neue Chance geben kannst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung nach Caritas-Tarif und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem erwartet dich ein kollegiales Team in einer modernen Einrichtung mit guter Verkehrsanbindung und attraktiven Zusatzleistungen.
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Kontaktperson:

Caritasverband Oberhausen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Heilerziehungspfleger*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamgeist
Flexibilität
PC-Kenntnisse
Führerschein Klasse B
Dokumentationsfähigkeiten
Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen
Fähigkeit zur Durchführung von Gruppenangeboten
Kenntnisse in der individuellen Hilfeplanung
Respekt im Umgang mit anderen Menschen
Lebenspraktische Fertigkeiten vermitteln

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Heilerziehungspfleger*in werden möchtest und was dich antreibt.

Individualität zählt!: Jede Bewerbung sollte einzigartig sein. Passe dein Anschreiben an die Stelle an und hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeig uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen besseren Eindruck!

Bewirb dich direkt über unser Portal!: Wir freuen uns, wenn du dich über unser Bewerbungsportal bewirbst. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du hast die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Oberhausen e.V. vorbereitest

Verstehe die Werte der Caritas

Mach dich mit den christlichen Werten und dem Leitbild des Caritasverbands vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie und Teamgeist gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Klient*innen mitbringen, oder wie das Team zusammenarbeitet.

Flexibilität betonen

Da Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung wichtig ist, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen. Zeige, dass du auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst.

Heilerziehungspfleger*in (M/E/N/S/C/H)
Caritasverband Oberhausen e.V.
Standort: Rees
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