Ăber 825 Mitarbeitende Ăber 55 Nationen UnzĂ€hlige Möglichkeiten! CONTROLLER/IN (M/W/D) VOLL- ODER TEILZEIT Werden Sie jetzt Teil einer ganz einzigartigen Unternehmenskultur Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband â und damit in unser Team Finanz- und Rechnungswesen Unser Team im Controlling ist fĂŒr die zahlengestĂŒtzte Steuerung und Kontrolle aller Unternehmensbereiche zustĂ€ndig HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE: Sie sind mit der Aufbereitung von Daten und Erstellung von Reports fĂŒr Monats-, Quartals- und JahresabschlĂŒsse und sonstigen Berichten betraut und nehmen an den Ergebnisbesprechungen mit unserem Vorstand und FĂŒhrungskrĂ€ften teil Sie erstellen und aktualisieren die laufende LiquiditĂ€ts- und Investitionsplanung Sie unterstĂŒtzen die Jahresbudgetplanung (Wirtschaftsplanung) Sie sind mit der Erstellung von Personalstatistiken, Kennzahlen und Ad-Hoc-Auswertungen betraut und fĂŒhren Analysen unserer Kosten- und Zeitwirtschaftsdaten im Rahmen der Kostenplanung und Kostenkontrolle durch Mitwirkung beim Auf- und Ausbau unseres Controllings, insbesondere Weiterentwicklung geeigneter Instrumente zwecks Erreichung der Unternehmensziele sowie eigenstĂ€ndige Weiterentwicklung und Verbesserung des eigenen Leistungsangebotes im Team. UnterstĂŒtzung der Fachbereichsleitung Finanz- und Rechnungswesen sowie der Sachgebietsleitung Controlling bei verschiedenen Aufgaben SIE BRINGEN MIT: Sie haben einen kaufmĂ€nnischen Studienabschluss oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Controlling Nachweisliche Kenntnisse sowie eine mehrjĂ€hrige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Sozialwirtschaft / Gesundheitswesen Erfahrungen in Plan-Ist Vergleich, BWA Erstellung, Budgetprozesse mit dazugehöriger Personalkostenhochrechnung usw. Bereitschaft zu einer fachbereichsĂŒbergreifenden Arbeitsweise Routine in MS Office und Buchhaltungsprogrammen, idealerweise âDiamant Rechnungswesenâ und Bereitschaft zur Weiterentwicklung der âDiamant Softwareâ Schnelle Auffassungsgabe, gutes ZahlenverstĂ€ndnis, eigenstĂ€ndiges und strukturiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Teamgeist Identifikation mit dem Leitbild der Caritas WIR BIETEN IHNEN: Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hoher EigenstĂ€ndigkeit Leistungsgerechte VergĂŒtung nach den Richtlinien der AVR Eine ĂŒberwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Ein aufgeschlossenes Team, eine gute ArbeitsatmosphĂ€re sowie eine partizipative FĂŒhrungsstruktur Moderne IT-Systeme in den fĂŒr Sie relevanten Bereichen Arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester sowie 6 Wochen Jahresurlaub Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote Möglichkeit des mobilen Arbeitens Zuschuss zum Deutschland Ticket Mitarbeitende werben Mitarbeitende PrĂ€mie Wir freuen uns auf Sie â unabhĂ€ngig von Ihrer religiösen Ăberzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller IdentitĂ€t, Alter oder BeeintrĂ€chtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. Faire Bezahlung nach Tarif Familienfreundliche Strukturen WertschĂ€tzende Unternehmenskultur INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: Caritasverband Offenbach/Main e.V. SchumannstraĂe 182 | 63069 Offenbach Nicole Roth | + 49 69 84 005 116
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Caritasverband Offenbach/Main e.V. HR Team