Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (m/w/d) Alten- und Pflegeheim Haus Anna - ['Vollzeit']

Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (m/w/d) Alten- und Pflegeheim Haus Anna - ['Vollzeit']

Heusenstamm Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung älterer Menschen und Umsetzung individueller Pflegepläne.
  • Unternehmen: Herzlicher Caritasverband mit über 900 Mitarbeitenden aus 55 Nationen.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, umfangreiche Sozialleistungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Verband mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
  • Qualifikationen: Examinierte Pflegekräfte oder vergleichbare Ausbildung, Teamplayer mit Engagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

ca. 900 Mitarbeitende Über 55 Nationen Unzählige Möglichkeiten! Wir suchen eine PFLEGEFACHKRAFT ODER PFLEGEHILFSKRAFT (M/W/D) ALTEN- UND PFLEGEHEIM HAUS ANNA TEIL- UND VOLLZEIT. Werden Sie jetzt Teil eines expandierenden Verbandes, in dem Ihre Stimme gehört wird! Bringen Sie frischen Wind in unseren Caritasverband und damit in unser neues Alten- und Pflegeheim Haus Anna in Heusenstamm. Werden Sie Teil eines herzlichen Teams.

HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE:

  • Ganzheitliche Betreuung im Bereich der Grund- und Behandlungspflege;
  • Sicherstellung & Umsetzung der ressourcenfördernden Pflege unter Berücksichtigung der Qualitätsstandards;
  • Erhebung des individuellen Versorgungsbedarfs sowie Planung, Umsetzung und Evaluierung erforderlicher pflegerischer Maßnahmen;
  • Begleitung und Beobachtung der ärztlichen Diagnostik und Therapiemaßnahmen;
  • Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst, Sozialdienst, Angehörigen und weiteren Berufsgruppen.

SIE BRINGEN MIT:

  • Examinierte Altenpfleger/in, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, Krankenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, eine vergleichbare Ausbildung oder eine examinierte Pflegehilfskraft (1-jährige Ausbildung);
  • Freude an der individuellen Unterstützung und Pflege älterer Menschen;
  • Grundkenntnisse im Umgang mit PC-gestützter Pflegedokumentation;
  • Identifikation mit dem caritativen Leitbild.

Sie überzeugen nicht nur mit Ihrem Engagement und Ihrer Einsatzbereitschaft bei der alltäglichen Arbeit, sondern unterstützen Ihre Kolleginnen/Kollegen ebenfalls als flexibler und zuverlässiger Teamplayer? Dann bewerben Sie sich jetzt!

WIR BIETEN IHNEN:

  • Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und sich unterstützenden Team;
  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR);
  • Umfangreiche Sozialleistungen inklusive einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge;
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
  • Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, sowie Gemeinsame Feste;
  • Eine offene Unternehmenskultur in einem stetig wachsenden Verband;
  • Zuschuss zum Deutschlandticket;
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie.

Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. Faire Bezahlung nach Tarif, familienfreundliche Strukturen, wertschätzende Unternehmenskultur.

INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: bewerbung-pflege@cv-offenbach.de

Caritasverband Offenbach/Main e.V. Schumannstraße 182 | 63069 Offenbach Isabell Bormann | + 49 69 20 000 711

Stellenumfang 50 – 75 %

Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (m/w/d) Alten- und Pflegeheim Haus Anna - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Caritasverband Offenbach/Main e.V.

Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem herzlichen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie umfangreichen Sozialleistungen, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und Ihr Wohlbefinden. Unsere offene Unternehmenskultur und die Wertschätzung von Vielfalt machen das Alten- und Pflegeheim Haus Anna in Heusenstamm zu einem idealen Arbeitsplatz für engagierte Pflegekräfte.

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Kontaktdaten:

Caritasverband Offenbach/Main e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (m/w/d) Alten- und Pflegeheim Haus Anna - ['Vollzeit'] erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Alten- und Pflegeheim Haus Anna, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet – frag nach ihren Erfahrungen und Tipps, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unseren Caritasverband und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (m/w/d) Alten- und Pflegeheim Haus Anna - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen

Ganzheitliche Betreuung
Grund- und Behandlungspflege
Ressourcenfördernde Pflege
Qualitätsstandards
Versorgungsbedarfserhebung
Planung und Umsetzung pflegerischer Maßnahmen
Ärztliche Diagnostik und Therapiemaßnahmen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast, also mach es uns leicht!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen belegen. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Ausbildung ernst nimmst. Wir lieben es, wenn Bewerber*innen ihre Stärken unter Beweis stellen!

Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Offenbach/Main e.V. vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Alten- und Pflegeheim Haus Anna einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Herausforderungen gemeistert hast oder besonders gut im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handeln kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften betreffen. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du deine Kollegen unterstützt hast. Das wird dir helfen, als flexibler und zuverlässiger Teamplayer wahrgenommen zu werden.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit! Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.