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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Grund- und Behandlungspflege von Senioren.
- Arbeitgeber: Caritasverband Mönchengladbach bietet vielfältige soziale Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Pflege oder Pflegehelferschein wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstellen mit 20 bis 25 Stunden pro Woche.
Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Caritaszentren - Pflegewohnhäuser in Mönchengladbach Pflegehelfer*innen (w/m/d) in Teilzeit mit unterschiedlichen Beschäftigungsumfängen von 20 bis 25 Wochenstunden.
Ihre Aufgaben
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflegemaßnahmen
- Führen der Pflegedokumentation
- Umsetzen des Qualitätsmanagements
- Verantwortung für den ökonomischen und sachgerechten Umgang mit Pflegematerialien, Sachmitteln und Medikamenten
Wir erwarten
- eine positive Haltung gegenüber pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren
- idealerweise erste pflegerische Erfahrung im privaten Umfeld oder in der Alten-/Krankenpflege und/oder einen Pflegehelferschein
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- teamorientiertes Arbeiten
- Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes
Wir bieten
- umfassende Einarbeitung
- vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte
- ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist
- berufliche Weiterentwicklungschancen
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
- betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
- Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
- bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad)
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) mit Angabe des von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfanges als PDF-Datei an die angegebene Ansprechpartnerin.
Tanja Bremeyer
Caritasverband Region Mönchengladbach e. V.
Albertusstraße 36
41061 Mönchengladbach
Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Betreuungskräfte in der Altenpflege Arbeitgeber: Caritasverband Region Mönchengladbach e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskräfte in der Altenpflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und Ziele des Caritasverbands. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit diesen Werten übereinstimmst und bereit bist, dich für die Pflegebedürftigen einzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Altenpflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Altenpflege. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen, die dir wertvolle Einblicke und Tipps geben können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über mögliche Fortbildungsangebote im Bereich Altenpflege und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskräfte in der Altenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Caritasverband: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. informieren. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.
Anschreiben gestalten: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle als Betreuungskraft in der Altenpflege zugeschnitten sein. Betone deine positive Haltung gegenüber pflegebedürftigen Menschen und deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Wenn du bereits erste pflegerische Erfahrungen hast, führe diese detailliert auf. Achte darauf, dass der Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Dokumente zusammenstellen: Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen oder Zertifikaten. Achte darauf, dass alles in einer PDF-Datei zusammengefasst ist, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über den Caritasverband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Werte und Ziele des Caritasverbands informieren. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und dich mit ihr identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Altenpflege oder im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da teamorientiertes Arbeiten wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Nenne spezifische Beispiele, die deine Teamfähigkeit verdeutlichen.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
