Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Eingliederungshilfe und gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit.
- Unternehmen: Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - ein katholischer Sozialverband mit Herz.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Exzellente Fortbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Anerkennung als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in und Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39015 - 47685 € pro Jahr.
Der **Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.
V. **- katholischer Sozialverband für die Landkreise Bad Kreuznach, Birkenfeld und Rhein-Hunsrück - erweitert gezielt sein bisheriges Angebots-Spektrum der Eingliederungshilfe.
Gesucht wird deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
**Teamleitung (m/w/d) für die Eingliederungshilfe **mit Haupt-Dienstsitz in Simmern.
Die neugeschaffene Vollzeitstelle ist unbefristet.
Ihre neuen
Aufgaben
- Fall- und Belegungsmanagement in ambulanten und bestimmten stationären Settings
- Fallberatung
- Mitarbeit in Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung
- Kooperation mit relevanten Kostenträgern
Was Sie „mitbringen“
- Anerkennung als Sozialarbeiter/in (FH/BA) bzw.
- Sozialpädagoge/in (FH/BA) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Leitungserfahrung
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten, -formen und -orte
- Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)
- die Bereitschaft, neben einem Dienstwagen Ihren Privat-PKW gegen Kilometerpauschale dienstlich zu nutzen
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
Was wir Ihnen bieten
- einen krisensicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen, verantwortungsvollen Aufgaben
- Vergütung nach AVR samt Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- sorgsame Einarbeitung und kollegiale Einbindung ins Team des Caritasverbandes
- regelmäßigen fachlichen Austausch und externe Supervision
- kurze Kommunikationswege sowie zugewandte, verbindliche Vorgesetzte
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und die Option gelegentlichen mobilen Arbeitens
- sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- wertschätzende Team-Atmosphäre
- 30 Tage Jahresurlaub und u. a. bis zu drei individuell nutzbare Exerzitien-Tage
- die Vorteile der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen (WGKD) und Dienstrad-Leasing
Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Ilona Besha (Dienststellenleiterin Rhein-Hunsrück), Telefon 06761 / 91 96-70.
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich - gerne per E-Mail - mit Angabe der **Referenz-Nummer GSSIM-2026-09-AA** beim Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.
Personalverwaltung Bahnstraße 26 55543 Bad Kreuznach Bewerbung@caritas-rhn. de www. caritas-rhn. de
Teamleitung (m/w/d) für die Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e. V.
Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. bietet Ihnen als Assistenz der Einrichtungsleitung in Simmern oder Boppard einen krisensicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben. Unsere wertschätzende Team-Atmosphäre, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber, der die Identifikation mit den Werten unseres katholischen Verbandes fördert.
Kontaktdaten:
Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (m/w/d) für die Eingliederungshilfe erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e. V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) für die Eingliederungshilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e. V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e. V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
