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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in der Nacht und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e.V., ein modernes Sozialunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung und Empathie.
- Andere Informationen: Wertschätzendes Betriebsklima und Raum für eigene Ideen.
Das machen wir gemeinsam
Unsere Arbeit?
Wir betreuen Menschen mit Behinderungen im Alltag und schenken ihnen Lebensfreude.
Für unser Edith-Stein-Haus in St. Goarshausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Fachkraft für den Nachtdienst
(w/m/d) Teilzeit (Beschäftigungsumfang 50 %) und unbefristet
Der Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e.V. ist ein modernes und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen mit vielfältigen Arbeitsbereichen. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Anbieter sozialer Dienstleistungen in der Region.
Sie haben Freude an einem liebevollen Umgang von Menschen mit Behinderungen? In unseren Wohngruppen bieten wir Menschen mit Behinderungen einen Raum zum Leben und Wohnen und begleiten sie in allen Lebensbereichen. Unsere Mitarbeitenden schätzen eigenverantwortliche Dienstgestaltung sowie die kollegiale Zusammenarbeit in einer malerischen Umgebung direkt am Rhein.
Ihre Aufgaben
- Umfassende Unterstützung in der Nacht
- Hilfe bei der Bewältigung von Konflikten und Krisen
- Personenzentrierte Förderung und Unterstützung in Bezug auf Selbständigkeit, Eigenverantwortung
Ihr Profil
- Abgeschlossene dreijährige pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung
- Empathische und verlässliche Arbeitsweise
- Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Wertschätzende Vergütung
- Bezahlung nach attraktivem Caritas-Tarif (AVR)
- Regelmäßige Entgeltsteigerungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Persönliche Weiterbildung
- Vielfältige Fort- & Weiterbildungsangebote
- Individuelle Karrierechancen
- Arbeitsplatz mit Zukunft
Wohlfühlen inklusive
- Ansprechendes Betriebsklima
- Professionelle Einarbeitung
- Raum für eigene Ideen
- Zahlreiche Benefits z. B. JobRad
Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Neue Gesichter sind uns immer herzlich willkommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Selina Korn, Einrichtungsleiterin
Caritas Wohnen und Assistenz Rhein-Lahn
Telefon-Nr.:
St. Goarshausen
Das sind Ihre Tätigkeiten
Umfassende Unterstützung in der NachtHilfe bei der Bewältigung von Konflikten und KrisenPersonenzentrierte Förderung und Unterstützung in Bezug auf Selbständigkeit, Eigenverantwortung
Wir wünschen uns
Abgeschlossene dreijährige pädagogische oder pflegerische BerufsausbildungEmpathische und verlässliche ArbeitsweiseFlexibilität, Kreativität und TeamfähigkeitFührerschein Klasse B
Darauf können Sie sich freuen
Wertschätzende VergütungBezahlung nach attraktivem Caritas-Tarif (AVR)Regelmäßige EntgeltsteigerungenBetriebliche AltersvorsorgePersönliche WeiterbildungVielfältige Fort- & WeiterbildungsangeboteIndividuelle Karrierechancen
Arbeitsplatz mit Zukunft
Wohlfühlen inklusiveAnsprechendes Betriebsklima
Professionelle Einarbeitung
Raum für eigene Ideen
Zahlreiche Benefits z. B. JobRad
Weitere Angaben
Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Neue Gesichter sind uns immer herzlich willkommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne:Frau Selina Korn, Einrichtungsleiterin
Caritas Wohnen und Assistenz Rhein-Lahn
Telefon-Nr.:
St. Goarshausen
1
Menschen mit Behinderung
Funktion
Fachkraft
Nicht-Fachkraft
Beschäftigungsdauer
befristet
Beschäftigungsumfang
Vollzeit
Teilzeit
Dienstgeber
Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e. V.
Caritas-Zentrum
Bahnallee 16
56410 Montabaur
-ww-
Dienstort
Fachkraft für den Nachtdienst Arbeitgeber: Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für den Nachtdienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft für den Nachtdienst interessierst, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Überlege dir, wie du deine empathische und kreative Arbeitsweise am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für den Nachtdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach authentisch. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Stelle als Fachkraft für den Nachtdienst brennst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine relevanten Erfahrungen eingehen. Was hast du in der Vergangenheit gemacht, das dich für diese Position qualifiziert? Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Caritas
Mach dich mit den Zielen und Werten der Caritas vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und Unterstützung für Menschen mit Behinderungen verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Edith-Stein-Haus zu erfahren.
✨Präsentiere deine pädagogische Ausbildung
Betone deine abgeschlossene dreijährige pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung. Erkläre, wie diese Ausbildung dich auf die Herausforderungen im Nachtdienst vorbereitet hat und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
