Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser engagiertes Team und entwickle das pädagogische Konzept unserer Kita weiter.
- Unternehmen: Caritas Singen-Hegau e.V., eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elementarpädagogik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Die Caritas Singen-Hegau e.V. ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und in der Region Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen, Familien mit Kindern sowie Menschen am Rande der Gesellschaft - das ist unser Anspruch.
In unserer Kita St. Peter + Paul in der Singener Kernstadt fühlen sich Eltern und Kinder bei uns gleichermaßen wohl. Und die Eltern fühlen sich gut begleitet - durch vertrauensvolle Elternarbeit, durch die Vernetzung im Sozialraum und durch viele Aktionen, wie z.B. gemeinsame Ausflüge und Projekte. Bei Bedarf können sich Eltern zudem von der Familienberatung vor Ort beraten lassen.
Als Einrichtungsleitung der Kita St. Peter + Paul sind Sie mit einem hohen Freistellungsanteil verantwortlich für die Personalführung des Teams und die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes des Hauses. Zusammen mit den Fachkräften vor Ort unterstützen Sie den kindlichen Wissensdrang, geben Freiräume, setzen liebevoll Grenzen und geben Halt. Sie tragen Ihren Teil zur Erziehung der uns anvertrauten Kinder bei und legen den Grundstein für ihre weitere Bildung und Entwicklung - und die Freude am Wachsen.
Wir bieten:
- einen unbefristeten Dienstvertrag in einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsbereich
- eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit im engagierten Team
- eine gute Einarbeitung und langfristige Unterstützung in der fachlichen Arbeit
- einen innovativen und traditionsreichen Verband mit vielfältigen Entwicklungs- und Einsatzmöglichkeiten
- Vergütung nach anerkannt gutem Tarif der Caritas (AVR) mit Jahressonderzahlung, zusätzlich zum Gehalt gezahlten Leistungsentgelt von 2%
- 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche
- eine starke betriebliche Altersvorsorge mit der KZVK Köln, die wir für Sie einrichten und an der Sie sich nur mit einem kleinen Eigenanteil beteiligen
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Kinästhetik-Kurse
- vielfältige Mitarbeitenden-Rabatte durch das Corporate Benefits-Programm
- regelmäßige Teamevents wie unser jährliches großes Sommerfest
Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein.
Sie bringen mit:
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elementarpädagogik, Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss oder eine Ausbildung zur Fachkraft im pädagogischen Bereich (gemäß Fachkraftkatalog) mit entsprechender Zusatzqualifikation
- einschlägige Erfahrungen in der Personalführung
- Freude und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung von Kindern
- eine positive Ausstrahlung und die Fähigkeit, durch gelungene Kommunikation eine gute Atmosphäre zu schaffen
- selbständige, flexible, verantwortungsvolle und teamfähige Arbeitsweise
Datum der Veröffentlichung: 01.06.2026
Fachbereich: Kindertageseinrichtungen Kita St. Peter + Paul
Standort: Singen
Start: 01.09.2026
Umfang: 80-100 %
Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Ansprechperson: Claudia Fischer, Fachbereichsleitung Kindertageseinrichtungen, Mail: fischer@caritas-singen-hegau.de, Tel.: 07731 - 969 70 -524; Katrin Willmann, Stv. Fachbereichsleitung Kindertageseinrichtungen, Mail: willmann@caritas-singen-hegau.de, Tel.: 07731 - 969 70 -525
Bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular: Website jobs-engagement/bewerbungsformular oder per Mail an: Lisa Bammel, Personalleitung, Mail: bammel@caritas-singen-hegau.de, Stichwort: 2026.06.01
Caritas Singen-Hegau e.V. · Erzbergerstr. 25 · 78224 Singen · Telefon: 07731- 969 70 0 · Mail: info@caritas-singen-hegau.de · Internet: www.caritas-singen-hegau.de
Wir suchen: Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Caritasverband Singen-Hegau e.V.
Als Teamleiter*in in der Sozialarbeit bei Caritas Singen-Hegau e.V. profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitskultur, die auf Empathie und individuelle Unterstützung ausgerichtet ist. Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Caritas, sondern auch 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. In einem engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Behinderungen mitzuwirken und dabei Teil eines bedeutungsvollen Projekts zu sein.
Kontaktdaten:
Caritasverband Singen-Hegau e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wir suchen: Einrichtungsleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband Singen-Hegau e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: Einrichtungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband Singen-Hegau e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Singen-Hegau e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
