Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie die Zukunft sozialer Arbeit und entwickeln Sie innovative Strategien.
- Unternehmen: Caritasverband Südniedersachsen e.V., einer der größten sozialen Träger der Region.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: TOP Arbeitgeber mit einem engagierten Team und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und machen Sie einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen die Zukunft sozialer Arbeit gestalten? Sie verbinden soziale Verantwortung mit strategischem Denken, wirtschaftlicher Kompetenz und dem Anspruch, gesellschaftlich etwas zu bewegen? Sie möchten einen großen Wohlfahrtsverband in Zeiten des Wandels weiterentwickeln und gemeinsam mit engagierten Mitarbeitenden neue Perspektiven schaffen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Der Caritasverband Südniedersachsen e.V. gehört mit rund 525 Mitarbeitenden und etwa 230 freiwillig Engagierten an 16 Standorten zu den größten sozialen Trägern der Region. Mit einem Jahresumsatz von rund 30 Mio. Euro engagieren wir uns in den Bereichen Pflege, Kindertagesbetreuung, Frühförderung, Beratung und soziale Unterstützung. Unser Auftrag ist es, Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu begleiten, Teilhabe zu ermöglichen und gesellschaftlichen Zusammenhalt zu stärken. Wir wurden von der SüdniedersachsenStiftung wiederholt als TOP Arbeitgeber Südniedersachsen zertifiziert.
Als Vorstandssprecher:in übernehmen Sie die strategische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für unseren Verband. Gemeinsam mit zwei weiteren Vorstandsmitgliedern, Führungskräften, Mitarbeitenden und Gremien gestalten Sie die Zukunft der Caritas in Südniedersachsen.
Ihre strategischen und operativen Tätigkeiten:
- Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Verbandsstrategie
- Sicherstellung wirtschaftlicher Stabilität
- Weiterentwicklung sozialer Angebote entsprechend gesellschaftlicher Bedarfe
- Netzwerkarbeit mit Kommunen, Kirche, Politik und anderen Trägern
- Öffentlichkeitsarbeit und Positionierung des Verbandes
Ihre fachlichen Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium des Sozialmanagements, der Sozialen Arbeit, der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Fähigkeit, Aufgaben und Projekte agil sowie iterativ zu planen, umzusetzen und kontinuierlich anhand neuer Erkenntnisse zu optimieren
- Fundierte Kenntnisse im Sozial- und Gesundheitswesen und/oder in gemeinnützigen Arbeitsbereichen
- Betriebswirtschaftliche Kompetenz
- Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen:
- Erfahrung in der Führung sozialer Organisationen oder Einrichtungen
- Motivierende, wertschätzende und klare Führung
- Hohe Kommunikations- und Dialogfähigkeit in Verbindung mit Empathie und Sensibilität im Umgang mit Menschen
- Konfliktfähigkeit und Moderationskompetenz
- Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Ihr kirchliches und wertebezogenes Profil:
- Identifikation mit den Werten und dem Auftrag der Caritas
- Verständnis für kirchliche Strukturen und Gremienarbeit
- Fähigkeit, christliche Werte in Führung und Organisation sichtbar zu leben
Wir bieten Ihnen eine interessante Leitungsposition mit hoher Entscheidungsbefugnis und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten, eine der Verantwortung angemessene Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen mit betrieblicher Altersvorsorge bei der KZVK, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Wahrnehmung von Abend- und Wochenendterminen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Einkaufsvorteile, Rad-Leasing und Dienstwagen zur Privatnutzung.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft sozialer Arbeit in Südniedersachsen!
Vorstandssprecher*in - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] Arbeitgeber: Caritasverband Südniedersachsen e.V.
Der Caritasverband Südniedersachsen e.V. ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, die Zukunft sozialer Arbeit aktiv mitzugestalten. Mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung und einer wertschätzenden Arbeitskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Sozialleistungen. Unsere engagierten Mitarbeitenden und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an der Schnittstelle von Gesellschaft, Kirche und Politik zu arbeiten, machen uns zu einem der TOP Arbeitgeber in der Region.
Kontaktdaten:
Caritasverband Südniedersachsen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorstandssprecher*in - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Caritasverband Südniedersachsen e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorstandssprecher*in - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Caritasverband Südniedersachsen e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Südniedersachsen e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
