Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialstation Flörsheim-Hochheim

Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialstation Flörsheim-Hochheim

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Sozialstation Flörsheim

Your Tasks

  • Du trägst Mitverantwortung für eine bedarfsorientierte, professionelle Pflege, führst Erst-/Beratungsgespräche und übernimmst Touren/Vertretungen.
  • Du planst Pflegevisiten, evaluierst Dokumentationen, setzt Standards/Handlungsleitlinien um und reflektierst mit Pflegefachkräften.
  • Du vertrittst die Leitung, organisierst Dienst-/Tourenpläne, steuerst Betriebsabläufe und Auftragsmanagement mit.
  • Du wirkst bei Teambesprechungen/Fallbesprechungen mit, einarbeitest Neue, förderst Kompetenz, Informationsfluss und positives Arbeitsklima.
  • Du pflegst Kooperationen, wirkst bei Öffentlichkeitsarbeit, Marketing, Leistungsangeboten und Beschwerdemanagement mit.
  • Du überwachst Arbeits-/Hygienevorschriften und setzt das Hygienekonzept mit um.

Our Expectations

  • Du bringst ein abgeschlossenes Pflege-Studium/Ausbildung (z. B. Gesundheits-/Altenpfleger*in) plus Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Ähnliches mit.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in mobilen Pflegediensten oder vergleichbaren Einrichtungen inklusive Teamführung, Personalentwicklung und Vertretungsaufgaben.
  • Du hast fundierte Kompetenzen in mobiler Pflege, Qualitätsmanagement, Leistungsabrechnung und Rechts-/Hygienevorschriften.
  • Du bist eine empathische Führungspersönlichkeit mit starken Softskills in Kommunikation, Konfliktbearbeitung und der Gestaltung eines wertschätzenden Arbeitsklimas.
  • Du lebst Caritas-Werte, bist vernetzungsfreudig, kundenorientiert und innovativ bei Angeboten sowie Öffentlichkeitsarbeit.

What We Offer

  • Sicher durchstarten mit einem unbefristeten Vertrag und fairer AVR-Vergütung nach Anlage 32 P11 inkl. Leistungsentgelt, Zulagen und Stufensteigerungen (je nach Anlage)
  • Für deine Zukunft vorsorgen mit betrieblicher Krankenversicherung und Altersvorsorge
  • Dir Zeit für dich nehmen mit 30 Urlaubstagen und 3 Exerzitien Tagen jährlich
  • Dich weiterentwickeln fachlich und persönlich – durch Fortbildungen, E‑Learning, interne Angebote und gezielte Förderung deiner Talente
  • Von Extras profitieren wie Job Rad, Jobticket-Zuschuss und vielen weiteren Corporate Benefits

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Kontaktdaten:

Caritasverband Taunus e.V. Recruiting-Team