Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung und Betreuung von Kindern in einem liebevollen Umfeld.
- Arbeitgeber: Caritas Kinderhaus Senftlstraße bietet Platz für kreative Entfaltung und individuelle Entwicklung von Kindern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und viele Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv die Entwicklung der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikation als Kinderpfleger/in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Inklusion und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Stellenumfang
Teilzeit (34,5 Stunden)
Vertragsart
Unbefristet
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID
34181
Eingruppierung
Anlage 33, Gruppe S03 bis S03 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort
Caritas Kinderhaus Senftlstraße, Senftlstraße 20, 81541 München
Wir sind...
das Caritas Kinderhaus in der Senftlstraße in München Haidhausen! Unser modernes und helles Haus bietet Platz für zwei Kindergartengruppen sowie drei Krippengruppen. Hier legen wir großen Wert darauf, den Kindern genügend Raum und Zeit für ihre Bedürfnisse und individuellen Entwicklungen zu geben. Unser pädagogisches Konzept zielt darauf ab, ihre Selbstwertgefühl zu stärken und ihnen eine unterstützende Umgebung für ihre ganz persönliche Entfaltung zu bieten. In unserem Kinderhaus schaffen wir gemeinsam eine liebevolle Atmosphäre, in der jedes Kind im Mittelpunkt steht.
Sie sind verantwortlich für...
- die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
- die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft
- die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
- die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
- die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
- die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
- die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen
- mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
- Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
- gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben
Bei uns erwartet Sie...
- ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
- eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
- die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
- ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits
Sie möchten uns kennenlernen?
Wir freuen uns! Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.
Kontakt
Caritas Kinderhaus Senftlstraße
Senftlstraße 20, 81541 München
Ansprechpartner/-in: Ngoc La
Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kinderhaus Senftlstraße Arbeitgeber: Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V.
Kontaktperson:
Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V. HR Team
ngocbich.la@caritasmuenchen.org
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kinderhaus Senftlstraße
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte und Werte der Caritas. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite einige kreative Ideen für die Gestaltung von Bildungs- und Förderangeboten vor. Dies zeigt deine Initiative und dein Engagement für die individuelle Entwicklung der Kinder.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Das Kinderhaus legt großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reflexionsfähigkeit, indem du über vergangene Erfahrungen sprichst, in denen du Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern gemeistert hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kinderhaus Senftlstraße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Besuche die Website des Caritas Kinderhauses Senftlstraße, um mehr über deren pädagogisches Konzept und die Werte der Einrichtung zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine fachliche Qualifikation, wie z.B. als staatlich geprüfte/r Kinderpfleger/in oder vergleichbare Abschlüsse, deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie diese Qualifikationen zur Stelle passen.
Persönliche Ansprache: Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und wie du ihre individuelle Entwicklung unterstützen möchtest.
Schließe deine Kreativität ein: Erwähne spezifische kreative Ideen oder Impulse, die du in die Gestaltung des Tagesablaufs einbringen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit zur Mitgestaltung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V. vorbereitest
✨Verstehe das pädagogische Konzept
Mach dich mit dem pädagogischen Konzept des Caritas Kinderhauses vertraut. Überlege dir, wie du deine eigenen Ideen und Impulse in die Gestaltung des Tagesablaufs einbringen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite Beispiele vor, wie du kreative und altersgemäße Förderangebote für Kinder gestalten würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch aktiv zur Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.
✨Achtsame Haltung demonstrieren
Sei während des Interviews achtsam und zeige, dass du die Einzigartigkeit jedes Kindes wertschätzt. Diskutiere, wie du Kinder in ihrer Persönlichkeit stärken würdest und welche Methoden du dafür einsetzen könntest.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Erziehungspartnerschaft mit Eltern aktiv gestalten würdest.