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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung in einem innovativen Familienunternehmen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in der Wellpappenbranche mit modernster Ausstattung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft nachhaltiger Verpackungen und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Finanzbereich und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein mit modernsten Maschinen ausgestattetes mittelständisches Familienunternehmen der Wellpappenbranche und erzeugen an zwei Standorten in Deutschland innovative und maßgeschneiderte Verpackungen für unsere Kunden. Unsere Produkte sind nachhaltig und zukunftssicher.
Prüfen Sie unten, ob Sie die Voraussetzungen für diese Stelle erfüllen, und wenn ja, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
An unserem Standort in Kirchberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Eichhorn-Unternehmensgruppe einen
Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung inklusive des Reportings
- Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach handels- und steuerrechtlichen Vorgaben
- Verantwortung für die Durchführung des kompletten Zahlungsverkehrs, der Liquiditätsplanung und der Inventuren
- Kommunikation mit Wirtschafts- und Steuerprüfern, dem Finanzamt und Hausbanken
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen zur Unterstützung strategischer und finanzieller Entscheidungsprozesse
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von drei Mitarbeitern
- Sichere Anwendung von Buchhaltungs- und ERP-Systemen (idealerweise Varial) sowie MS Office und kontinuierliche Optimierung der Prozessabläufe in der Finanzbuchhaltung
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Verständnis für steuerrechtliche und rechtliche Anforderungen im Bereich der Buchhaltung
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Entfaltung – durch eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in angenehmer Atmosphäre
- Sicherheit – durch einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Anerkennung – durch eine leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Corporate Benefits, Fahrradleasing, Übernahme der Kleinkinderunterbringungskosten und Firmenevents
- Lebensqualität – durch 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und eine geförderte betriebliche Altersvorsorge
- Förderung – durch interne und externe Fortbildungen und Workshops
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an personal@carl-eichhorn.de .
Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Carl Eichhorn KG
Kontaktperson:
Carl Eichhorn KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du innovative Lösungen im Finanzbereich umgesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Leiter Finanzbuchhaltung bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Qualifikation und Erfahrung einbringst. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und gehe darauf ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir für die Position suchen. Das zeigt uns, dass du die Anzeige wirklich gelesen hast und motiviert bist!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Eichhorn KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Eichhorn-Unternehmensgruppe und ihre Werte. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu ihrer Unternehmenskultur passt und welche Werte dir wichtig sind.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen hohen fachlichen Anspruch hat, solltest du dich auf Fragen zur Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung und den relevanten rechtlichen Vorgaben vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team von drei Mitarbeitern führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um die Motivation und Leistung deines Teams zu steigern.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Fachabteilungen. Stelle Fragen dazu, wie die Kommunikation zwischen den Abteilungen funktioniert und wie du zur Unterstützung strategischer Entscheidungen beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
