AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUẞENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d)

AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUẞENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d)

Ausbildung 1031 - 1181 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle Abteilungen kennen und sorge für ein Rundum-Sorglos-Paket für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit tollen Events und einer starken Community.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, deinen Schwerpunkt zu wählen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Ausbildung mit Verantwortung und persönlichem Wachstum.
  • Qualifikationen: Schulabschluss der Mittel- oder Realschule und Interesse an Organisation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.

Das erwartet dich

  • Geregelte Arbeitszeit - Work-Life-Balance ist uns wichtig
  • Der Campus: Wir haben für dich firmen eigene Events, Schulungen, Social Media Campagnen, etc.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub geben dir genug Zeit für die wichtigen Dinge im Leben
  • Wunschkonzert - DU darfst Wünsche abgeben, in welcher Abteilung du im 3. Lehrjahr deinen Schwerpunkt legst
  • In- und externe Mitarbeiterrabatte, Kostenlose Getränke, Firmenparkplätze und vieles mehr

Deine Aufgaben

  • Wir binden dich in jede Abteilung unseres Unternehmens ein - so kannst du Theorie und Praxis ideal verknüpfen
  • Du sorgst dafür, dass unsere Kunden ein Rundum-Sorglos-Paket erhalten und kümmerst dich persönlich, per Mail und Telefon um alle Anliegen
  • Bei uns kannst du auf Augenhöhe lernen und bekommst trotzdem Verantwortung

Das bringst du mit

  • Einen Schulabschluss der Mittel- oder Realschule
  • Mathe – solange keine Buchstaben in die Rechnung kommen klappt alles
  • Alltagsheld - “geht nicht, gibt´s nicht“ ist keine Floskel für dich
  • Keine Lust auf Chaos - kein Problem, wir zeigen dir wie Organisation und Ordnung funktioniert
  • Du hast Interesse an dem Werkstoff Holz

AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUẞENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d) Arbeitgeber: Carl-G

Die Steinhauser Holzhandels GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ohne Wochenendarbeit und Schichtdienst bietet. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tagen Urlaub sowie firmeninternen Events und Schulungen fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu lernen und zu wachsen, während du gleichzeitig von zahlreichen Mitarbeiterrabatten und kostenlosen Annehmlichkeiten profitierst.

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Kontaktdaten:

Carl-G Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUẞENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitern auf unseren Events. So bekommst du Insider-Infos und kannst deine Fragen direkt klären.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und überlege dir, wie du deine Stärken in die Ausbildung einbringen kannst. Wir lieben es, wenn du zeigst, dass du dich wirklich für uns interessierst.

Tip Nummer 4

Sei du selbst! Authentizität ist wichtig. Zeig uns deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für den Beruf. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AUSBILDUNG KAUFMANN GROẞ- UND AUẞENHANDELSMANAGEMENT 2026 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Mathematische Fähigkeiten
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Interesse an Holz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, einen Überblick zu bekommen.

Zeig dein Interesse:Erkläre uns, warum du dich für die Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement interessierst. Was begeistert dich an der Branche? Das zeigt uns, dass du motiviert bist!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl-G vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Werte und die Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Schule, die deine Fähigkeiten und Eigenschaften zeigen. Wenn du über Organisation oder Teamarbeit sprichst, bringe spezifische Situationen, in denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.

Stelle Fragen

Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Abteilungen, in denen du arbeiten könntest, oder nach den Schulungen, die angeboten werden. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Ausbildung interessiert bist und nicht nur passiv wartest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist wichtig, um Professionalität zu zeigen.