Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Vertrieb im Außendienst für Schreiner-Kunden.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flexibler, familienfreundlicher Struktur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Prämienzahlungen, Firmenwagen und moderne Technik.
- Weitere Informationen: Schulungen in unserer Akademie und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem sicheren und attraktiven Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung und Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
5-Tage-Woche, freies Wochenende
~30 Tage Urlaub
~ Prämienzahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
~ Zukunftsorientierter, attraktiver & sicherer Arbeitsplatz
~ Familienfreundliche Unternehmensstruktur - kurze Entscheidungswege & viel Flexibilität
~ In- und externe Schulungen u.a. in unserer internen Akademie sowie in der Zentrale Neu-Ulm
~ Benefits wie BAV, in- und externe Mitarbeiterrabatte, Jobrad etc
~ Firmenwagen, IPhone und Tablet zur geschäftlichen und privaten Nutzung
- Aktiver Vertrieb
- Außendienst für die Schreiner Kunden
- Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet
- Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung zum (m/w/d): Schreiner, Zimmerer, Holzmechaniker, Großhandel, etc
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb beim Holzhandel von Vorteil
- Gutes Netzwerk im holzverarbeitendem Handwerk und Industrie
- Gute Markt und Sortimentskenntnisse
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: Carl Götz GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Mitarbeiter im Außendienst einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 5-Tage-Woche und umfangreichen Benefits wie Prämienzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schulungen in unserer internen Akademie fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem die Vorteile eines Firmenwagens sowie modernster Technik für Ihre Arbeit und Freizeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) im Außendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten aus der Branche. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika, auch wenn nichts ausgeschrieben ist. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) im Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Stelle im Außendienst reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir dich schnellstmöglich kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Götz GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu deren Zielen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und einen professionellen Eindruck hinterlässt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein selbstbewusstes Auftreten können einen großen Unterschied machen.
