Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Forschungsprojekten und Unterstützung bei der Netzwerkentwicklung in der Universitätsmedizin.
- Unternehmen: Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Moderne digitale Arbeitsplätze und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Karrierechancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Gesundheitsmanagement und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Forschungsmanagement & Netzwerkkoordination: Unterstützung des standortbezogenen Projektmanagements im Netzwerk Universitätsmedizin sowie Koordination von Aktivitäten und Beteiligten.
- Schnittstellenmanagement: Wahrnehmung zentraler Schnittstellen zwischen lokalen Akteuren, der NUM-Koordinierungsstelle und weiteren wissenschaftlichen Einrichtungen.
- Projekt- & Prozessmanagement: Beratung bei organisatorischen und administrativen Anforderungen, Begleitung von Projektprozessen sowie Unterstützung bei der Aufbereitung relevanter Informationen.
- Monitoring & Berichtswesen: Analyse, Bewertung und Monitoring von Projektentwicklungen sowie Erstellung von Berichten und Statusinformationen.
- Kooperationen & Netzwerkentwicklung: Unterstützung bei der Anbahnung neuer Kooperationen und beim Ausbau des Forschungsnetzwerks.
- Kommunikation & Transfer: Mitwirkung bei Kommunikations- und Transfermaßnahmen sowie Unterstützung bei der Entwicklung standortbezogener Maßnahmen.
Ihr Profil:
- Studium & Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) in Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Forschung & Forschungsfinanzierung: Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Forschung und Forschungsfinanzierung.
- Wissenschaftliches Arbeiten: Erfahrung im wissenschaftlichen Schreiben und Arbeiten sowie Interesse an interdisziplinären Forschungs- und Netzwerkstrukturen.
- Projektmanagement: Organisatorisches Geschick sowie Fähigkeit, komplexe Informationen strukturiert aufzubereiten und verschiedene Beteiligte zu koordinieren.
- Kommunikation & Didaktik: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen wissenschaftlichen und administrativen Akteuren.
- Arbeitsweise & Teamfähigkeit: Zuverlässige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit.
- Sprachen: Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Wünschenswerte Kenntnisse: Erfahrungen mit digital unterstützter Patientenversorgung, wissenschaftlichen Projekten und Studien, interdisziplinärer Zusammenarbeit oder Drittmitteleinwerbung.
Das bieten wir Ihnen:
- Die Stelle ist zunächst aufgrund der Projektlaufzeit befristet. Eine darüberhinausgehende Verlängerung ist – vorbehaltlich der projektbezogenen Rahmenbedingungen und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – grundsätzlich möglich.
- Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT.
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte.
- Ein Entgelt nach TV MUL.
- Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%.
- 30 Tage Urlaub.
- Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding.
- Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten, betriebliche Altersvorsorge.
- Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung.
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket.
- Mitarbeiterveranstaltungen.
Die MUL-CT verfolgt die Gleichstellung aller Geschlechter in den personellen Strukturen der Krankenversorgung, Forschung und Lehre und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich hierfür zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen und Menschen mit Behinderung oder gleichgestellte Bewerber*innen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten bevorzugt berücksichtigt. Die Universität begrüßt alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, sozialer Herkunft, Religion oder Alter nach dem Landesgleichstellungsgesetz.
Koordinator (m/w/d) Forschungsmanagement Lokale Stabstelle Netzwerk Universitätsmedizin Arbeitgeber: Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus bietet, sondern auch vielfältige Karrierechancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, modernen digitalen Arbeitsplätzen und einem ausgeprägten Betrieblichen Gesundheitsmanagement, fördert die MUL – CT das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden und unterstützt deren persönliche und berufliche Entwicklung.
Kontaktdaten:
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator (m/w/d) Forschungsmanagement Lokale Stabstelle Netzwerk Universitätsmedizin erhalten könntest
✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator (m/w/d) Forschungsmanagement Lokale Stabstelle Netzwerk Universitätsmedizin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
