Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...]
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...]

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...]

Cottbus Befristet 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Forschungsprojekten im Bereich Herz/Kreislauf und Mitwirkung an innovativen Konzepten.
  • Arbeitgeber: Dynamische Modellregion Gesundheit Lausitz mit interdisziplinärem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Promotion und enge Vernetzung mit führenden Initiativen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite an wegweisenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Public Health oder verwandten Bereichen und erste Erfahrung in Projektorganisation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpunkt Herz/Kreislauf. Gestalten Sie die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Lausitz aktiv mit! Wir suchen engagierte wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d), die Forschung, Praxis und innovative Versorgungsstrukturen miteinander verbinden möchten. Im Zentrum Ihrer Tätigkeit steht die Mitwirkung an wegweisenden Projekten in der Modellregion Gesundheit Lausitz.

Ihr Verantwortungsbereich

  • Koordination von Forschungsprojekten mit Schwerpunkt Herz/Kreislauf
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Verzahnung von Forschungsaktivitäten
  • Datenerhebung und -auswertung
  • Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und Berichtslegung
  • Projektmanagement & Administration
  • Planung und Durchführung von Workshops
  • Mitwirkung bei Forschungsanträgen (inkl. Ethik und Datenschutz)
  • Berichterstattung an Leitung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Public Health, Gesundheits- und Pflegewissenschaften, Versorgungsforschung, Statistik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Erste Erfahrung in Projektorganisation oder Koordination, idealerweise im wissenschaftlichen oder klinischen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Organisationstalent und Zielorientierung
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Das bieten wir Ihnen

  • Mitarbeit an innovativen Forschungsprojekten in einer dynamischen Modellregion
  • Enge Vernetzung mit führenden Initiativen im Bereich Gesundheitsdaten und Versorgungsforschung
  • Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion)
  • Ein interdisziplinäres und engagiertes Team
  • Gestaltungsspielraum und Einblick in zukunftsweisende Versorgungsstrukturen
  • Eine Anstellung in Vollzeit (38,5h/Woche)
  • Die Stelle ist zunächst aufgrund der Projektlaufzeit bis zum befristet. Eine darüberhinausgehende Verlängerung ist – vorbehaltlich der projektbezogenen Rahmenbedingungen und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – grundsätzlich möglich
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
  • Ein Entgelt nach TV MUL
  • Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
  • 30 Tage Urlaub
  • Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
  • Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum ÖPNV Ticket
  • Mitarbeiterveranstaltungen

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...] Arbeitgeber: Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH

Als Arbeitgeber in der Lausitz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an innovativen Forschungsprojekten im Bereich der Gesundheitsversorgung mitzuarbeiten. Unser interdisziplinäres Team fördert nicht nur Ihre wissenschaftliche Weiterqualifikation, sondern ermöglicht auch eine hervorragende Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und moderne digitale Arbeitsplätze. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen und ein starkes Betriebliches Gesundheitsmanagement, während Sie an der Gestaltung zukunftsweisender Versorgungsstrukturen mitwirken.
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Kontaktperson:

Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...]

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Versorgungsforschung in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Organisation! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich Herz/Kreislauf. Wenn du beim Gespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für die Professur für Versorgungsforschung mit Schwerpun[...]

Koordination von Forschungsprojekten
Entwicklung von Konzepten
Datenerhebung und -auswertung
wissenschaftliche Publikationen
Projektmanagement
Administration
Planung und Durchführung von Workshops
Erfahrung in Projektorganisation
sehr gute Deutschkenntnisse
sehr gute Englischkenntnisse
sicherer Umgang mit MS Office
strukturierte Arbeitsweise
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Professur für Versorgungsforschung passen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen oder lass sie von jemand anderem gegenlesen, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH vorbereitest

Verstehe die Forschungsprojekte

Mach dich mit den aktuellen Forschungsprojekten der Professur für Versorgungsforschung vertraut. Informiere dich über deren Ziele und Herausforderungen, damit du im Interview gezielt Fragen stellen und deine Ideen einbringen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Projektorganisation oder Koordination gearbeitet hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Sprich über Teamarbeit

Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke wichtig sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Zeige, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du in Projekten eingenommen hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an der wissenschaftlichen Weiterqualifikation, indem du nach Möglichkeiten zur Promotion fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für die Professur von großem Wert ist.

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Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH
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