Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Studiendekanats und Koordination der Studiengänge in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Carl von Ossietzky Universität Oldenburg - innovative Fakultät für Medizin und Gesundheitswissenschaften.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Ausbildung und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Wissenschaftlicher Hochschulabschluss, Promotion und mehrjährige Erfahrung im Hochschulmanagement.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit Unterstützung in der Einarbeitungsphase.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
An der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg ist in der Fakultät VI - Medizin und Gesundheitswissenschaften, Studiendekanat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Leitung des Studiendekanats der Fakultät VI (m/w/d) (E 15 TV-L) im Umfang von 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet.
Über uns: Die Fakultät VI Medizin und Gesundheitswissenschaften umfasst die Bereiche Humanmedizin, Medizinische Physik und Akustik, Neurowissenschaften, Psychologie sowie die Versorgungsforschung. Zusammen mit den vier regionalen Krankenhäusern bildet die Fakultät VI die Universitätsmedizin Oldenburg. Weiterhin besteht eine enge Zusammenarbeit mit der Universitätsmedizin der Universität Groningen. Das Studiendekanat ist die zentrale Koordinationseinheit für die gesamte Lehre in der interdisziplinären Fakultät, mit einem besonderen Schwerpunkt auf der Koordination des Modellstudiengangs Humanmedizin. Der Aufwuchs des Modellstudiengangs auf 200 Studierende ab dem WiSe 2026/27 ist ein vorrangiges Aufgabengebiet für das Studiendekanat zurzeit und in den kommenden Jahren.
Ihre Aufgaben:
- Leitung des Studiendekanats und Personalverantwortung für die dort tätigen Kolleg*innen
- Studienorganisation und -koordination im Modellstudiengang Humanmedizin sowie Weiterentwicklung des Curriculums im Zuge des Ausbaus der Medizinstudienplätze in Oldenburg
- Gesamtkoordination der weiteren Studiengänge der Fakultät (zzt. vor allem Masterstudiengänge im Bereich Neuropsychologie, Neuroscience, Versorgungsforschung und Pflegewissenschaft sowie Data Science)
- Zentrale Ansprechperson für Lehrende, Studierende und Verwaltung in Studienangelegenheiten
- Leitung von fakultären Arbeitsgruppen (z. B. zur Curriculumentwicklung) und Vertretung des Studiendekanats in fakultären, universitären und außeruniversitären Gremien und Ausschüssen
- Budgetplanung und -verantwortung für den Modellstudiengang Humanmedizin in Abstimmung mit Dekan*in, Studiendekan*in und Fakultätsgeschäftsführung
- Koordination weiterer Prozesse und Verfahren im Verantwortungsbereich des Studiendekanats (u. a. Lehrdeputatscontrolling, Ordnungsänderungen, Kapazitätsberechnungen, Mutterschutz für Studierende, Studierendenauswahl etc.)
Ihr Profil:
- Einstellungsvoraussetzungen: Einschlägiger wissenschaftlicher Hochschulabschluss beispielsweise der Medizin, Naturwissenschaften, Bildungswissenschaften, Public Health oder Hochschulmanagement, vorzugsweise mit Bezug zur Medizin
- Abgeschlossene Promotion
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Studienorganisation, Hochschulmanagement oder vergleichbarer akademischer Verwaltung
- Ausgeprägte Kenntnisse des medizinischen Studienbetriebs (z. B. ÄApprO, NKLM) oder medizinnaher Studiengänge
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einem wissenschaftlichen Umfeld
- Kommunikationsstärke
Von Vorteil sind:
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit medizinischen Fakultäten und Lehrkrankenhäusern
- Nachgewiesene Kenntnisse in Hochschuldidaktik und Prüfungsentwicklung
- Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von (innovativen) Projekten
- Erfahrung in Gremienarbeit
- Kenntnisse der relevanten regulatorischen Grundlagen im Bereich Medizinstudium (z. B. KapVO, LVVO)
Wir bieten:
- Eine vielseitige und spannende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Umfeld
- Eine sichere Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen inkl. 30 Tage Jahresurlaub
- Unterstützung und Begleitung in der Phase Ihrer Einarbeitung
- Ein familienfreundliches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit (Gleitzeit) und der Möglichkeit zu anteiliger mobiler Arbeit
- Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot, Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Beratungs- und Sportangebote
- Angebote des Familienservice, z. B. Kinderferienbetreuung
Unser Anspruch: Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Weitere Informationen finden Sie unter https://uol.de/fk6
Kontakt: Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Studiendekan Prof. Dr. Maximilian Bockhorn, maximilian.bockhorn@uol.de.
Jetzt bewerben: Bitte senden Sie bis zum 04.01.2026 Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse etc.) als eine zusammenhängende PDF-Datei mit dem Stichwort »Leitung Studiendekanat« per E-Mail an bewerbung.medizin@uol.de.
www.uol.de
Leitung des Studiendekanats der Fakultät VI (m/w/d) Arbeitgeber: Carl von Ossietzky Universität Oldenburg
Kontaktperson:
Carl von Ossietzky Universität Oldenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung des Studiendekanats der Fakultät VI (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Fakultät VI in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine Prüfung. Informiere dich über die Fakultät, ihre Projekte und Herausforderungen. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Studien dekanats beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Stelle erfahren möchtest, zögere nicht, den Studiendekan direkt zu kontaktieren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass du alle Anforderungen erfüllst. Eine vollständige und gut strukturierte Bewerbung erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess weiterzukommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung des Studiendekanats der Fakultät VI (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Position zu verdeutlichen. Erkläre, warum du genau zu uns und der Fakultät VI passt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Leitung des Studiendekanats qualifizieren. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Referenzen nicht vergessen: Falls du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, füge Referenzen hinzu, die deine Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit belegen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl von Ossietzky Universität Oldenburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Fakultät VI
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Fakultät VI und ihre Studiengänge verschaffen. Schau dir die aktuellen Entwicklungen im Modellstudiengang Humanmedizin an und informiere dich über die Zusammenarbeit mit den regionalen Krankenhäusern. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Kenntnisse im Hochschulmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine Eignung für die Leitung des Studiendekanats zu untermauern.
✨Fragen zur Weiterentwicklung des Curriculums
Bereite Fragen vor, die sich auf die Weiterentwicklung des Curriculums im Modellstudiengang beziehen. Zeige, dass du innovative Ideen hast und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Studienorganisation beizutragen. Das wird deine proaktive Haltung unterstreichen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen. Das wird zeigen, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.