Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle SAP ERP-Lösungen für die ZEISS Business Units weltweit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite und einem dynamischen IT-Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Projekte.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Transformation zu SAP S/4HANA und forme die Zukunft der Vertriebsprozesse.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung in SAP-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als unternehmensinterner Berater innerhalb der Konzernfunktion IT betreuen Sie die Weiterentwicklung und Anpassung (Customizing & Entwicklung) im SupplyChain Umfeld innerhalb des SAP ERP weltweit für die ZEISS Business Units. Sie bilden als Teil des technischen SAP Teams, mit Systemverantwortung, die gestalterische Brücke zu den Fachbereichen und beraten unterstützend die SAP-Key-User verschiedener internationaler Abteilungen und steuern bei Bedarf externe IT-Partner.
Das Order-to-Cash-Team der Corporate IT hat sein Zuhause im SAP Sales & Distribution und besteht aus 20 internationalen Senior Consultants. Es verantwortet Design und Betrieb der Vertriebsprozesse der ZEISS-Gruppe im globalen ERP-System und verbindet dabei herausragende Kundenerlebnisse mit moderner IT-Architektur.
Ihre Rolle
- Abbildung und Weiterentwicklung der vertrieblichen Prozesse sämtlicher Business Units in den SAP ERP-System der Carl Zeiss Gruppe
- Ein Schwerpunkt hierbei ist die Preisfindung sowie die Abbildung der Ausgangssteuer innerhalb des SAP ERP-Systems sowie der angeschlossenen Tax-Engine Vertex
- Begleitung der Transformation der aktuellen SAP ERP Landschaft hin zu SAP S/4HANA in einem Greenfield-Ansatz
- Hierbei begleiten Sie den gesamten LifeCycle von der Ideengebung über die Implementierung bis hin zu Schulung und Support von Lösungen
- Mitwirkung und fachspezifische Verantwortung innerhalb globaler M&A- und SAP-Rolloutprojekten
- Dabei greifen Sie sowohl in der inhaltlichen Umsetzung als auch beim Projektmanagement auf Werkzeuge der agilen und traditionellen Projektmanagementmethoden zurück
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Physik bzw. äquivalente Ausbildung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Durchführung von IT-Projekten innerhalb der SAP-Produktions- und Logistikabwicklung im produzierenden Gewerbe
- Sie haben ein tiefes Verständnis für die Vertriebsprozesse im SAP SD Umfeld (SAP ECC und SAP S/4HANA) sowie idealerweise Erfahrungen mit der Vertex O-Series
- Erfahrungen in der Abbildung von komplexen Produkten in der SAP (advanced) Variantenkonfiguration
- Eine gewisse Reisebereitschaft und sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Your ZEISS Recruiting Team: Friedemann Fischer
Consultant SAP ERP Arbeitgeber: Carl Zeiss AG
Die Carl Zeiss Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien und agiles Projektmanagement fördert ZEISS eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während die Mitarbeiter aktiv an der Transformation hin zu SAP S/4HANA beteiligt sind. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und einem inspirierenden Arbeitsumfeld in einem globalen Unternehmen, das sich durch seine Werte und seine Verantwortung gegenüber der Gesellschaft auszeichnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant SAP ERP erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant SAP ERP mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Consultant SAP ERP zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Position übereinstimmen.
Erzähl eine Geschichte!:Nutze dein Anschreiben, um eine spannende Geschichte über deine berufliche Reise zu erzählen. Wie bist du zu SAP gekommen? Was hat dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten? Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Zeiss AG vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP-Modulen, insbesondere SAP SD und S/4HANA, vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten in der SAP-Umgebung verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du dabei agile und traditionelle Projektmanagementmethoden angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da du Teil eines internationalen Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im SAP-Team oder wie die Transformation zu SAP S/4HANA voranschreitet.
