Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzabschlüsse und sorge für klare Kommunikation in der Konsolidierung.
- Unternehmen: ZEISS – ein innovatives Unternehmen, das Verantwortung und Fortschritt vereint.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und umfangreiche Erfahrung im Accounting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Willkommen bei ZEISS – einem Unternehmen, das Innovation und Verantwortung vereint! Unsere Corporate Bereiche sind vielfältig und tragen entscheidend zur strategischen Ausrichtung und zum nachhaltigen Erfolg der ZEISS Gruppe bei.
Innerhalb des Bereichs Service Accounting und Tax werden alle finanziellen Angelegenheiten gebündelt.
Ihre Rolle
- Verantwortung für die Erstellung, Analyse und Kommentierung der Abschlüsse der ZEISS-Gruppe
- Sicherstellung der Anwendung der ZEISS-internen und -externen Rechnungslegungsvorschriften (IFRS)
- Hauptansprechpartnerin für sämtliche Konsolidierungsfragen
- Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit der Abschlüsse sowie fachliche Vertretung der Konsolidierungsinhalte gegenüber den Wirtschaftsprüferinnen
- Gewährleistung von Klarheit und umfassender Informationsbereitstellung bei der Erstellung des Konzernabschlusses
- Projektverantwortung bei der Einführung einer neuen Konsolidierungssoftware
- Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Konsolidierung
- Umsetzung der digitalen Transformation der Konzernkonsolidierung
- Teamführung
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Umfangreiche Berufserfahrung in einer internationalen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und/oder im Konzernrechnungswesen eines internationalen Konzerns
- Hochgradiges Expertenwissen in den Bereichen Accounting und Konsolidierung
- Umfassende Erfahrung in der Durchführung von Projekten
- Nachhaltige Erfahrung in fachlicher oder disziplinarischer Führung
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie mit ERP- und Konsolidierungssoftware (SAP SEM/BCS)
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, dieser auch Ihre Arbeitszeugnisse beizufügen.
Des Direktors/ der Direktorin (m/w/d) als Vorstand der Stiftung Arbeitgeber: Carl Zeiss AG
ZEISS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und Verantwortung in einem dynamischen Umfeld vereint. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur bietet ZEISS nicht nur attraktive Benefits, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Die Position des Direktors/der Direktorin in der Stiftung ermöglicht es Ihnen, aktiv an der digitalen Transformation und der strategischen Ausrichtung eines globalen Unternehmens mitzuwirken, während Sie in einem inspirierenden Team arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Des Direktors/ der Direktorin (m/w/d) als Vorstand der Stiftung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei ZEISS im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Des Direktors/ der Direktorin (m/w/d) als Vorstand der Stiftung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Zeiss AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ZEISS vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in Accounting, Konsolidierung oder Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentation deiner Führungskompetenzen
Da Teamführung ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
