Product Manager

Product Manager

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Sensoren-Palette für CMMs und VMMs und forme die Produktstrategie.
  • Unternehmen: ZEISS, ein führendes Unternehmen in der Messtechnik mit über 100 Jahren Tradition.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem globalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Innovation.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und setze neue Standards in der industriellen Messtechnik.
  • Qualifikationen: Technischer Abschluss und Erfahrung im B2B-Umfeld, idealerweise in der Messtechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die Zukunft der Messtechnik beginnt bei ZEISS. ZEISS Industrial Quality Solutions steht für wegweisende Messtechnik mit mehr als 100 Jahren Tradition. Wir entwickeln und produzieren leistungsstarke taktile, optische 3D- und Röntgenmessgeräte und bieten auch geeignete Softwarelösungen zur Analyse von Messdaten an. Mit einem starken und breiten Technologie- und Softwareportfolio, umfassender Expertise und globaler Präsenz ist ZEISS der bevorzugte Partner in einer Vielzahl von Branchen, einschließlich Elektromobilität, Medizintechnik, additive Fertigung und Flugzeugbau.

Als Produktmanager (f/m/x) für Messtechnik-Sensoren koordinieren und steuern Sie das globale Sensorportfolio für CMMs und VMMs, gestalten die Strategie, Marktpositionierung und den kommerziellen Erfolg von Anfang bis Ende.

Ihre Rolle

  • Kunden- und Marktfokus – Als Stimme des Kunden übersetzen Sie komplexe Anforderungen an die Leistung von Messtechnik-Sensoren in klare Produktkonzepte und Wertversprechen.
  • Stakeholder- und Schnittstellenmanagement – Sicherstellung einer engen Abstimmung mit dem Produktmanagement für CMMs und VMMs sowie anderen internen Stakeholdern, um die Plattformanpassung und ein kohärentes Lösungsangebot zu garantieren.
  • Zusammenarbeit mit F&E – Enge Zusammenarbeit mit F&E bei Konzeptentscheidungen, Prototypen und Betatests bei Pilotkunden sowie Ableitung gezielter Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Schärfung der Produktpositionierung und zur Steuerung von Portfolioentscheidungen.
  • Markteinführung und Vertriebsunterstützung – Planung und Durchführung globaler Produkteinführungen, Erstellung von Markteinführungskonzepten und Unterstützung regionaler Vertriebsorganisationen mit Schulungen und Vertriebstools.
  • Geschäfts- und Portfoliosteuerung – Überwachung der kommerziellen Leistung, Definition von Preis- und Portfoliomaßnahmen sowie Einleitung von Korrekturmaßnahmen zur Erreichung von Wachstums- und Margenzielen.
  • Lebenszyklusmanagement – Verwaltung des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung, Spezifikation und Entwicklung bis hin zu Einführung, Wartung, Verbesserung und Auslauf.

Ihr Profil

  • Mehrere Jahre Erfahrung in B2B-Industrieumgebungen, idealerweise im Bereich Messtechnik.
  • Starke technische Expertise mit der Fähigkeit, F&E-Teams zu leiten und herauszufordern, um fundierte und robuste Entscheidungen in komplexen Entwicklungsprojekten zu treffen.
  • Nachweisliche Erfolge im Management von Produkt-Roadmaps von der Ideenfindung und Validierung bis hin zur Einführung und vollständigen Lebenszyklusverwaltung.
  • Klare, selbstbewusste Kommunikation mit der Fähigkeit, effektiv über Funktionen und Stakeholder-Ebenen in großen Organisationen hinweg zu arbeiten.
  • Hohe Eigeninitiative, starke analytische Fähigkeiten und einen strukturierten, lösungsorientierten Ansatz mit voller Verantwortung von Anfang bis Ende.

Werden Sie Teil unseres Teams und setzen Sie neue Maßstäbe in der industriellen Messtechnik!

Ihr ZEISS Recruiting-Team: Carina-Rachele Binding-Germano, Sandra Vogel

Product Manager Arbeitgeber: Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH

ZEISS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert, fördert ZEISS die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich der Messtechnik. Darüber hinaus profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem internationalen Netzwerk, das den Austausch von Ideen und Best Practices ermöglicht.

C

Kontaktdaten:

Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Produktmanager übst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Metrologie und Produktmanagement am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Sprache der Branche sprichst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei ZEISS siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends in der Messtechnik vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die Zukunft der Branche im Blick hast. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Marktforschung
Stakeholder-Management
Produktmanagement
Technische Expertise
R&D Zusammenarbeit
Go-to-Market-Strategien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was ZEISS ausmacht und wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen kannst.

Sei authentisch:Zeig in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wer du wirklich bist. Verwende eine klare Sprache und bring deine Leidenschaft für Produktmanagement und Metrologie zum Ausdruck. Wir wollen sehen, dass du wirklich interessiert bist!

Betone deine Erfolge:Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge und Ergebnisse. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Auswirkungen das hatte.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnell und einfach bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit der Geschichte und den Produkten von ZEISS vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Messtechnik und wie ZEISS sich positioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Produktmanager unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert hast oder wie du ein Produkt von der Idee bis zur Markteinführung geleitet hast.

Stelle kluge Fragen

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du die Rolle und die Herausforderungen verstehst. Frage nach der aktuellen Produktstrategie oder wie das Team mit neuen Technologien umgeht. Das zeigt dein Engagement und deine analytischen Fähigkeiten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Produktmanager ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Ideen strukturiert und verständlich zu präsentieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Antworten der Interviewer einzugehen.