Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Sensoren-Palette für CMMs und VMMs und forme die Produktstrategie.
- Unternehmen: ZEISS, ein führendes Unternehmen in der Messtechnik mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und habe einen echten Einfluss auf verschiedene Branchen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und technisches Know-how in komplexen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir entwickeln und produzieren hochleistungsfähige taktile, optische 3D- und Röntgenmessgeräte und bieten auch geeignete Softwarelösungen zur Analyse von Messdaten an. Mit einem starken und breiten Technologie- und Softwareportfolio, umfassender Expertise und globaler Präsenz ist ZEISS der bevorzugte Partner in einer Vielzahl von Branchen, einschließlich Elektromobilität, Medizintechnik, additive Fertigung und Flugzeugbau.
Als Product Manager (f/m/x) für Metrologie-Sensoren Koordinaten- und Vision-Messmaschinen (CMM & VMM) sind Sie verantwortlich für das globale Sensorportfolio für CMMs und VMMs, gestalten die Strategie, Marktpositionierung und den kommerziellen Erfolg von Anfang bis Ende.
- Stakeholder- und Schnittstellenmanagement: Sicherstellung einer engen Abstimmung mit dem Produktmanagement von CMM & VMM und anderen internen Stakeholdern, um die Plattformanpassung und ein kohärentes Lösungsangebot zu garantieren.
- Zusammenarbeit mit F&E: Enge Zusammenarbeit mit der Forschung und Entwicklung bei Konzeptentscheidungen, Prototypen und Betatests bei Pilotkunden sowie Ableitung gezielter Markt- und Wettbewerbsanalysen (Genauigkeit, Zykluszeit, Automatisierungsfähigkeit, Softwareintegration), um die Produktpositionierung zu schärfen und Portfolioentscheidungen zu leiten.
- Go-to-Market & Vertriebsunterstützung: Planung und Durchführung globaler Produkteinführungen, Erstellung von Go-to-Market-Konzepten und Unterstützung regionaler Vertriebsorganisationen mit Schulungen und Vertriebstools.
- Lebenszyklusmanagement: Verwaltung des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung, Spezifikation und Entwicklung bis hin zu Einführung, Wartung, Verbesserung und Auslauf.
- Technische Expertise: Starke technische Expertise mit der Fähigkeit, F&E-Teams zu leiten und herauszufordern, um fundierte und robuste Entscheidungen in komplexen Entwicklungsprojekten zu treffen.
- Erfolgreiche Produktverwaltung: Nachweisliche Erfolge im Management von Produkt-Roadmaps von der Ideenfindung und Validierung bis hin zur Einführung und vollständigen Lebenszyklusverwaltung.
WANTED: PRODUCT MANAGER Arbeitgeber: Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH
ZEISS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität fördert, sowie attraktiven Benefits und einem globalen Netzwerk, ermöglicht ZEISS seinen Mitarbeitern, an spannenden Projekten in zukunftsorientierten Branchen zu arbeiten und ihre Karriere aktiv zu gestalten.
Kontaktdaten:
Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so WANTED: PRODUCT MANAGER erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Leuten zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Erfolge klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Produkte und Technologien, die du managen möchtest. Recherchiere über die neuesten Trends in der Messtechnik und bringe frische Ideen mit, wenn du dich bewirbst. Lass uns zusammen deine Ideen entwickeln!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das gibt dir die Möglichkeit, deine Bewerbung hervorzuheben und zeigt dein Interesse an der Position. Wir unterstützen dich dabei, den besten Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WANTED: PRODUCT MANAGER mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Produktmanager-Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist, indem du konkrete Beispiele nennst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Zeiss Industrielle Messtechnik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Technologien von ZEISS vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Messtechnik, insbesondere in Bezug auf CMMs und VMMs. Zeige im Interview, dass du die Produkte nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in verschiedenen Branchen eingesetzt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Produktmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge in der Produktentwicklung, Markteinführung und im Stakeholder-Management zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit R&D und anderen Stakeholdern gefordert ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung. So zeigst du, dass du proaktiv denkst.
