End-to-end Solution Lead ZEISS EyeCare Network (m/f/x)

End-to-end Solution Lead ZEISS EyeCare Network (m/f/x)

Aalen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickeln Sie die langfristige Roadmap für das ZEISS EyeCare Network und definieren Sie die End-to-End-Lösung.
  • Unternehmen: ZEISS Vision Care ist ein führender Hersteller von ophthalmischen Linsen mit einem Fokus auf nachhaltige Lösungen.
  • Vorteile: Vielfältige Karrierewege und die Möglichkeit, an innovativen Produkten wie Messsystemen zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie eine Zukunft, in der klare Sicht und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung im Bereich Augenheilkunde.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ihr Talent, unsere Vision – gemeinsam sehen wir weiter. Ihr Einstieg bei ZEISS Vision Care. Als führender Hersteller von ophthalmischen Linsen helfen wir Menschen auf der ganzen Welt, eine klarere Sicht zu erreichen – nachhaltig und mit Fokus auf die Zukunft. Unsere Produkte sind so vielfältig wie die Karrierewege, die wir anbieten, von maßgeschneiderten Linsen bis hin zu preisgekrönten Messsystemen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie eine Zukunft, in der klare Sicht und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen.

Verantwortlichkeiten

  • Technologiestrategie & Vision: Entwickeln und Kommunizieren des langfristigen Fahrplans für das ZEISS EyeCare Network durch Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Sicherstellung der Ausrichtung an den übergeordneten Unternehmenszielen.
  • Lösungsbesitz: Definition der End-to-End-Lösung und Sicherstellung, dass alle Software, Geräte und Partner-Tools zusammenarbeiten, um eine kohärente Plattform zu schaffen.
  • Stakeholder-Management: Engagement mit Stakeholdern auf allen Ebenen, um die Richtung und Lieferung der Lösung abzustimmen.
  • Feature-Priorisierung: Leitung der Priorisierung von Funktionen basierend auf Marktbedürfnissen und Wertschöpfung. Sicherstellung, dass diese Priorisierung mit relevanten Stakeholdern und technischen Teams von MED und VIS abgestimmt und vereinbart ist.
  • Partnerüberprüfung: Leitung der Überprüfung von Drittanbieter-Lösungen, um sicherzustellen, dass sie in die End-to-End-Lösung passen. Nach der Überprüfung, falls vereinbart, Leitung der Integration der Lösung in das ZECN-Ökosystem.
  • Unterstützung und Schulung: Zusammenarbeit mit Plattformbesitzern und technischen Teams, um sicherzustellen, dass relevante Unterstützung und Schulung für die Plattformen, die den ZECN-Service ausmachen, verfügbar sind.
  • Budgetmanagement: Sicherstellung, dass finanzielle Ressourcen effizient genutzt werden und dass relevante Teams während der Entwicklung einen Mehrwert bieten.

Qualifikationen

  • Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Management, Projektmanagement, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich oder klinischem Hintergrund im Bereich Augenpflege, z.B. Optometrist.
  • Fortgeschrittene Erfahrung in der Augenpflege / optischen oder digitalen Gesundheit mit tiefem Verständnis der Augenpfade und Screening-Geräte, z.B. Funduskameras, Tonometer, OCT usw.
  • Nachweisliche Erfolge bei der Einführung und Verwaltung von Gesundheitsprojekten, Programmen oder Produkten, idealerweise im Bereich Augengesundheit.
  • Erfahrung/Wissen in regulierten Umgebungen ist von Vorteil, z.B. medizinische Geräte.
  • Nachweislicher Erfolg im Management/Arbeiten innerhalb funktionsübergreifender Teams, Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Marketing, Vertrieb, F&E und klinischen Teams zur Erreichung von Projekt-/Programm-Zielen.
  • Fähigkeit, effektiv mit leitenden Stakeholdern und externen Partnern zu beeinflussen und zu interagieren.
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Informationen klar und überzeugend in verständlichen Formaten an verschiedene Zielgruppen zu präsentieren.
  • Fließende schriftliche und gesprochene Englischkenntnisse.

EEO-Erklärung

Diversität ist Teil von ZEISS. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität.

End-to-end Solution Lead ZEISS EyeCare Network (m/f/x) Arbeitgeber: Carl Zeiss Vision International GmbH

ZEISS Vision Care bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in Oberkochen, wo Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mitarbeiter profitieren von vielfältigen Karrierechancen und der Möglichkeit, an preisgekrönten Technologien zu arbeiten. Das Unternehmen legt großen Wert auf Diversität und Inklusion.

C

Kontaktdaten:

Carl Zeiss Vision International GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so End-to-end Solution Lead ZEISS EyeCare Network (m/f/x) erhalten könnten

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Carl Zeiss Vision International GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um End-to-end Solution Lead ZEISS EyeCare Network (m/f/x) mit Bravour zu bestehen

Technologie-Strategie
Lösungsbesitz
Stakeholder-Management
Feature-Priorisierung
Partner-Überprüfung
Unterstützung und Schulung
Budgetmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Carl Zeiss Vision International GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Zeiss Vision International GmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Carl Zeiss Vision International GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.