Auf einen Blick
- Aufgaben: Produziere hochwertige Holzfenster und restauriere historische Fenster.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf handwerkliche Qualität.
- Vorteile: Tarifgebundene Anstellung, 13. und 14. Monatsgehalt, Gleitzeitmodell.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und modernes Equipment warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Produkte und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Schreinerhandwerk und Erfahrung mit Holz oder Glas.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du bist handwerklich geschickt und möchtest nicht jeden Tag dieselben Standardprodukte fertigen? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unser Kundenunternehmen im Raum Meckesheim suchen wir motivierte Fachkräfte mit handwerklichem Qualitätsbewusstsein und Erfahrung in der Bearbeitung von Holz und / oder Glas.
Deine Aufgaben:
- Produktion hochwertiger Holzfenster und Holztüren
- Restaurierung historischer Holzfenster und Holztüren
- Schleifen, Lackieren, Beschlagen und Verglasen
- Handwerkliche Detailarbeiten
Du bringst mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner, Tischler, Fensterbauer, Zimmerer, Glaser o.ä.
- Erfahrung in der Bearbeitung von Holz und / oder Glas
- Eigenständige und saubere Arbeitsweise
- Handwerkliches Qualitätsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Wir bieten:
- Tarifgebundene Anstellung plus übertarifliche Bezahlung für gute Leistung
- Ein 13. Monatsgehalt, bei entsprechender persönlicher Leistung zusätzlich ein 14. Monatsgehalt
- Gleitzeitmodell mit Stundenkonto
- Hochwertige Arbeitskleidung
- Modernes Equipment
- Betriebsrat als zusätzliche Interessenvertretung
- Einen Ansprechpartner, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht
- Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz
Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung!
Schreiner (m/w/d) für Premium-Holzfenster Arbeitgeber: CARO Personalservice
Unser Unternehmen in Neutraubling bietet Ihnen als Instandhalter (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -zufriedenheit. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Eigenverantwortung schätzt, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungen und Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bieten. Profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
