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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Softwaretests durch und konfiguriere Businessanwendungen.
- Arbeitgeber: Carpediem Personalberatung GmbH, ein führender Personaldienstleister in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im IT-Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute MS Office Kenntnisse und Erfahrung im Anforderungsmanagement.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensvorstellung
Wir sind die carpediem Personalberatung GmbH und mit mehreren hundert Mitarbeitern (m/w/d) DER bayrische Personaldienstleister. Mit Herz und Leidenschaft befriedigen wir an vier Standorten in Bayern Ihre Bedürfnisse im Bereich des Personalmanagements. Mit über 100-jähriger Erfahrung im Management bedienen wir sämtliche Branchen, u.a. Automotive, Maschinenbau, IT, Gesundheits- und Sozialwesen. Unsere Mitarbeiter (m/w/d) sind im gewerblichen und kaufmännischen Bereich, sowie in diversen Fachbereichen der Industrie tätig. Über die klassische Arbeitnehmerüberlassung hinaus, stehen wir Ihnen auch gerne bei Vakanzen im Bereich der Personalvermittlung, als auch bei der Implementierung von Individuallösungen zur Seite. Wir stehen für Professionalität, Qualität, Beständigkeit, Leidenschaft, Verlässlichkeit und Menschlichkeit in der Personaldienstleistungsbranche.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Softwaretests im Rahmen von Implementierungsprojekten
- Konfiguration von Businessanwendungen
- Kommunikation mit und Überwachung von externen Dienstleistern
- Unterstützung beim Projektmanagement
- 1st Level Support für betreute Anwendungen
Voraussetzungen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, sowie sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement
- Gute Kenntnisse im Reporting und agilem Projektmanagement
- Kenntnisse in Statistik, Buchhaltung, objektorientierte Programmierung, Datenbankprogrammierung und Prozessautomatisierung
- Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
- Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum Wir
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Übernahmemöglichkeiten beim Kunden
- Übertarifliche Bezahlung
- Ggf. Fahrtgeld
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Direktvermittlung
- Equal Pay (je nach Kundeneinsatz)
Der beste Weg zur Bewerbung
Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht. Sie haben auf diesem Portal die Möglichkeit ein kurzes oder ausführliches Profil auszufüllen.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Email zu, die Kontaktdaten entnehmen Sie bitte dem Ende der Anzeige.
Bitte sehen Sie von Postbewerbungen ab bzw. haben Sie bitte Verständnis, dass wir Ihnen diese nicht zurück senden.
#J-18808-Ljbffr
IT Koordinator (m/w/d) in Direktvermittlung Arbeitgeber: carpediem Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
carpediem Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Koordinator (m/w/d) in Direktvermittlung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du sie erfüllen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, direkt mit Personalvermittlern in Kontakt zu treten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Koordinator (m/w/d) in Direktvermittlung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als IT Koordinator passen.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei carpediem Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. carpediem Personalberatung legt großen Wert auf Professionalität, Qualität und Menschlichkeit. Wenn du diese Aspekte in deinem Gespräch ansprechen kannst, zeigst du, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Anforderungsmanagement oder im Projektmanagement verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme strukturiert und lösungsorientiert angegangen bist.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position Kenntnisse in MS Office, objektorientierter Programmierung und Datenbankprogrammierung erfordert, solltest du sicherstellen, dass du mit diesen Themen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Tests zu bestehen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen.
