Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst

Du & Carrier. Gemeinsam gestalten wir Zukunft. Als Servicetechniker (m/w/d) bei Carrier ist das Lösen der Herausforderungen unserer Kunden nicht nur Teil des Jobs, es ist das, was uns ausmacht. Wir reparieren, was andere nicht können. Als globaler Marktführer für intelligente Klima- und Energielösungen werden Sie mit den modernsten Werkzeugen der Branche und erstklassigen Schulungen ausgestattet. Sie werden von einem weltweiten Netzwerk von Experten unterstützt, die auf höchstem Niveau arbeiten, um kritische Probleme in essenziellen Systemen zu lösen, die das tägliche Leben der Menschen direkt beeinflussen. Die Arbeit, die Sie hier leisten, ist wichtig und nicht nur für Carrier, sondern für Krankenhäuser, Schulen, Unternehmen und Familien, die auf Sie zählen. Ihre Expertise sorgt dafür, dass Gebäude funktionieren, Menschen sich wohlfühlen und Gemeinschaften Vertrauen haben. Ihre Wirkung wird von jedem Kunden, jeden Tag gespürt.

Zur Verstärkung unseres stark wachsenden Werkskundendienstes in Österreich mit vier Niederlassungen in Steinhaus b. Wels, Brunn am Gebirge, Wattens und Hart bei Graz suchen wir mehrere Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) im Großraum Tirol, Vorarlberg, Niederösterreich und Burgenland.

Was Sie tun werden und warum es wichtig ist:

• Durchführung von Inbetriebnahmen.
• Sicherstellung von vorbeugenden Wartungsbesuchen und regelmäßigen Inspektionen von Anlagen (Öl-Gasheizungen, Wärmepumpen usw.).
• Durchführung von Arbeiten und Reparaturen: von der Lecksuche bis zum Austausch von Maschinen – Sie sind in allen Phasen der Installation und Wartung tätig.
• Erstellung und Verwaltung von Einsatz- und Tätigkeitsberichten.

Was wir suchen:

• Nachgewiesene Erfahrung in der HLK-Branche.
• Qualifikation in Kälte- und Klimatechnik.
• Kälteschein Kategorie 1.
• Gültiger Führerschein.
• Fundierte technische Kenntnisse von Viessmann-, Carrier- oder anderen Herstelleranlagen.
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und sicheres Auftreten in anspruchsvollen Situationen.

Ganz gleich, ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn im Kundendienst stehen oder bereits über langjährige Erfahrung verfügen – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was wir bieten:

• Dienstfahrzeug-Ausstattung – Ihr Servicefahrzeug wird direkt vor Ort mit sämtlichem Material für Ihre Einsätze ausgestattet, sodass Sie sich den Weg zur Niederlassung sparen.
• Team- und Firmenevents – gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
• Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie mit Schulungen und Qualifizierungsprogrammen.
• Interne Aufstiegschancen – entwickeln Sie sich beruflich weiter und übernehmen Sie neue Verantwortungsbereiche.
• Moderne Werkzeuge – wir stellen ausschließlich hochwertige und moderne Werkzeuge sowie Messgeräte zur Verfügung.
• Firmenfahrzeug zur Privatnutzung – zusätzlich erhalten Sie ein Firmenfahrzeug, das Sie auch privat nutzen können.

Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position beträgt € 2.535,00 brutto (für Kandidaten ohne Vorkenntnisse). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Wir möchten, dass Sie mehr als nur einen Job haben, wir konzentrieren uns darauf, Ihre Fähigkeiten heute weiterzuentwickeln, um Sie auf die Chancen von morgen vorzubereiten.

Wenn Sie ein qualifizierter Servicetechniker (m/w/d) im Bereich HLK sind und eine spannende neue Herausforderung suchen, dann werden Sie Teil unseres globalen Teams führender Servicetechniker (m/w/d)! Es braucht Carrier. Es braucht Sie.

Unsere größten Stärken sind die Expertise, Kreativität und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir setzen uns dafür ein, ein attraktiver Arbeitsplatz zu sein, der die besten Talente anzieht, entwickelt und bindet, das Engagement der Mitarbeitenden fördert, Teamarbeit stärkt und Innovationen zum Nutzen unserer Kunden vorantreibt. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie sich zugehörig fühlen, indem Vielfalt und Inklusion als Motor für Wachstum und Innovation dienen. Wir entwickeln und implementieren erstklassige Programme und Praktiken, bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und hinterfragen uns kontinuierlich, um besser zu werden. Das ist The Carrier Way.

Carrier ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich zu Affirmative Action verpflichtet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus, Alter oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie berücksichtigt.

Vergütungsspanne: Die jährliche Vergütung für diese Position liegt zwischen 38.528,00 € - 77.729,00 € jährlich. Faktoren wie Fähigkeiten, Ausbildung, Erfahrung und weitere Qualifikationen können die Vergütung innerhalb dieser Spanne beeinflussen.

Weitere Vergütung: Diese Position kann Anspruch auf kurzfristige Bonuszahlungen haben.

Leistungen: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket mit zusätzlichen Benefits und Gesundheitsprogrammen. Diese variieren je nach Position und Standort.

Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung: Carrier verpflichtet sich zur Gleichbehandlung. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von persönlichen Merkmalen berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: Mindestens 14 Tage ab Veröffentlichungsdatum.

Einsatz von KI Technologiegestützte Tools können einzelne Schritte des Einstellungsprozesses unterstützen, bleiben dabei jedoch stets unter menschlicher Aufsicht.