Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 30 Mitarbeitenden in einer modernen Wäscherei.
- Unternehmen: Wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und familiäre Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Wäscherei und technische Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort Bonn/Rhein-Sieg-Kreis
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet als Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht:
- Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 30 Mitarbeitenden
- Sicherstellung eines reibungslosen Schichtablaufs
- Verantwortung für Produktivität, Qualität, Arbeitssicherheit und Termintreue
- Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozessstandards
- Analyse von Kennzahlen (z. B. OEE, Ausschuss, Stillstände) und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit Instandhaltung, Qualitätssicherung, Planung und Logistik
- Aktive Mitarbeit bei KVP-, Lean- oder TPM-Initiativen
- Mitwirkung bei der Einsatzplanung sowie Personalentwicklung
Ihr Profil als Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht:
- Technische oder gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbarer Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer Wäscherei, vorzugsweise in der Prozess- oder Massengüterindustrie
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsfähigkeit
- Grundverständnis für kontinuierliche Verbesserungsprozesse
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Stabiler und sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Umfeld
- Kurze Entscheidungswege und pragmatische Zusammenarbeit
- Leistungsgerechte Vergütung
Man bietet seinen Mitarbeitern:
- Offene Türen auf allen Hierarchieebenen
- Freiraum für neue Ideen
- Familiäre Unternehmenskultur
Wissenswertes über unseren Kunden als Arbeitgeber:
Unser Mandant ist ein stark wachsendes mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen. Eine hochmoderne, automatisierte Wäscherei gepaart mit einer extrem hohen Kundenorientierung sind Basis des Erfolges.
So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online als Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht in Rhein-Sieg-Kreis, indem Sie auf den Button "Jetzt online bewerben" klicken. Sie haben Fragen? Ihr Ansprechpartner ist für Sie da. Rufen Sie einfach an! Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein erstes Gespräch. Anschließend lernen wir uns in einem ausführlichen Interview näher kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Nicht nur dann, wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden: Ihre Bewerbung genießt bei uns höchste Vertraulichkeit. Diskretion ist für uns selbstverständlich. Was mit Ihren Unterlagen geschieht, bestimmen Sie allein. Niemals geben wir diese ohne Ihr Wissen und Ihre explizite Zustimmung weiter. Das gilt für diese Bewerbung und für zukünftige Kontakte ebenso.
Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht Arbeitgeber: carrisma GmbH - Personalberatung
Unser Kunde ist ein familiengeführtes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit einer modernen, automatisierten Wäscherei in Bonn/Rhein-Sieg-Kreis. Hier erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem familiären Arbeitsumfeld, das durch kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation geprägt ist. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit honoriert.
Kontaktdaten:
carrisma GmbH - Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Wäscherei-Branche.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungsstärke! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du hast die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen, falls du Fragen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Industrielle Wäschereileitung (m/w/d) in Tagschicht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Führungserfahrung:Da wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit suchen, solltest du deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar hervorheben. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Teams motivierst.
Qualifikationen nicht vergessen:Stell sicher, dass du deine technischen Qualifikationen und Weiterbildungen gut präsentierst. Das hilft uns, dein Profil besser einzuordnen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich direkt online:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung sofort bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei carrisma GmbH - Personalberatung vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu dieser familiären Unternehmenskultur passt und die Kundenorientierung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Verbesserungsprozesse initiiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungs- und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Kennzahlen
Mach dich mit den relevanten Kennzahlen wie OEE, Ausschuss und Stillstände vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese analysiert und welche Maßnahmen du zur Verbesserung ergriffen hast. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine analytischen Fähigkeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen KVP-, Lean- oder TPM-Initiativen und wie du dabei unterstützen könntest.
